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新オフィスもフリーアドレスで良い雰囲気。カフェテリアもくつろげて癒しを感じられる。以前のオフィスの社食兼カフェテリアには及びませんが。良い意味で社員の自主性を重んじてくれる。予算のノルマもあるが中堅管理職には重責だが、一般社員や中堅以上の社員にはあまり影響ない。基本的には「流行」に左右される会社なので波に乗っているときは非常に強い。当面は「SnowMan」で安泰。グッズ事業は粗利も良く、非常に有望。LIVE事業も上向きで、コストパフォーマンスが良い。
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アドレスフリーを採用したり、在宅ワークをいち早く取り入れたりと、働きやすい環境ではありました。 昔は社員旅行で海外に連れて行ってくれたり、年末にはアーティストを呼んでコンサート形式の納会もあったりと、エンタテインメント会社なりの楽しみ方を知ってる会社ではあります。
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音楽やエンタテインメントの企業なので、面白い個性的な方やバックグラウンドの方が多くて、自由な雰囲気もありつつ、ビジネスもきちんと考えているところが職場の雰囲気として好感がもてました。私のいた部署はバックオフィスだったので、自分には合っていましたが、フロントのアーチストに近い部署ではもっと業界風なんだろうなと思うので、同じ会社だとしても職場の雰囲気はかなりまちまちだとは思います。
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仕事が大好きな人にとってはさほど時間外は気にならないと思う 仕事で生きて行きたい人には丁度良いと思われる 私自身は仕事もプライベートも同一のものとして生きていきたいため、ワークライフバランスはしっかりとしたものになっていると自覚している
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勤務年数、歳を重ねる毎に契約社員という雇用形態に不安を覚えていきましたが、障害者には正社員になるチャンスさえ与えてくれない会社でした。そんな中、前年に倍以上の仕事をしたのにも関わらず、昇給もして貰えず嫌気が差し退職に至りました。過去の退職者を見ていると、優秀な人ほど辞めていく会社です。
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会社員数に対し、オフィススペースは明らかに不足している。そのためのテレワークかと思われるが、正直な話、サボる人には天国。管理職も手が回らないないので半分放置状態。その様な状況で社内モチベーションなどUPするわけはなく、不満があたかも意見としてまかり通り、折角のリストラでのコスト削減も派遣や中途採用でほぼ消滅。既得権に社員はしがみつき会社の財産を食いつぶすのみ。あとは神風が吹くのをみんなで待っているだけ。
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とても賑やかでアットホームな雰囲気 デスクワークの際も決まった座席はなくフリーアドレスなので毎日新しい発見がありわくわくする 本店ビルも新しいものなのでとても綺麗で 満足している
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今でも憧れでもあるavexに入社し、南青山のビルに入るのが毎日とてもワクワクしてしています。ここの会社に入れてとても良かったと思っています。入社後のギャップなどはなく毎日楽しいです。
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