企業の資質としては優秀かも知れませんが、常に安泰かと問われるとそうでは無く経営の安定性を維持・向上させるのは大変な事ですし、いつまでも安泰であるという保証は一切ありません。それが民間企業というものです。
そうだと思います。民間企業はそうだと思います。
・徐々に実力本位型の人事制度に変わってきてはいるものの、依然として年功序列制の名残が残っており、組織として意思決定権のある役職者になるには、一定程度の年次が必要...
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