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コロナ禍の特に緊急事態宣言の際は、会社としてテレワーク・リモートワーク可となりました(日数目安あり)。テレワークのパソコンやネットワーク環境などは整っているので問題なく勤務にはつけます。
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コロナ禍の特に緊急事態宣言の際は、会社としてテレワーク・リモートワーク可...
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コロナ期間中はリモートワークがメインとなり、出社せずとも仕事をする環境に...
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場所ごとによるが、自分のペースで在宅日と出社日を決められる。打ち合わせも...
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コロナの蔓延以降には積極的に正規職員も非正規社員もテレワークやリモートワ...
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特に導入していなかったので現地でデスクワークで採点業務をする。テレワーク...
在宅勤務ができる環境がある。 ソフト会社なので社内システムに携わる方にはITに強い方が当然…続きを見る
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