エントリシートをだして、簡単な試験とWEB面接を終えたあと、本社で一回面接をして入社に至った。 面接内容としては、一般的に聞かれそうな事を網羅して面接に望めば特に問題ないと感じる。 コミュニケーション能力が高いかどうかは面接で見られているような気はした。
パートであれば各店舗での面接となります。どうしても午前中だったり、限られた曜日しかダメな場合は最初に申告しておかないとダメですが特に問題ないなら可能な時間帯で幅広い方がよいです。あと出来れば土日祝も出勤可能な方がありがたいと思う毎週お休みしたいという事でなければ土日も出勤可能とされた方が採用されやすいと思います。
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総合スーパーの店舗スタッフ/地域密着!/平和堂の店舗スタッフ昨年度賞与実績4.5ヶ月分/残業月15.5時間
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落ち着いてやれば簡単なテストですが、緊張してしまい、一問一問確認しながら答えていると時間が無くなってしまいました。空きスペースに筆算でやってもいいと言う指示でしたが、ばっと見て暗算で出来ると過信してしまい失敗してしまい最後まで出来ませんでした。でも大丈夫、採用されました。
年齢は65歳が定年だから現時点ではまだまだ働けるし採用も特に問題無ければ即採用されます。65歳が定年でもそれ以降は会社と相談の上70歳までは働けるので生活費の足しにはなるので良いと思います。
面接では丁寧に仕事の内容や就業規則や契約内容などをオープンにしてくれているので色々と質問が出来てとても良かったです。だからこそ、現在も気持ちよく働くことが出来ています。
シフトの希望曜日より週何日入れるか聞かれる。このシフトについて、自分勝手なシフトを希望すると、まわりにどれだけ迷惑を変えてしまうのか、反対にシフトにたくさんは入れることがどれだけ周りを助けるか教えを説かれた。これはよっぽど貴店のシフト状況が悪いか言っているようなものだったが。
まず、パートかアルバイトの違いを決めましょう。 そして選択しましょう。 私はわけもわからずパートになっていて 思っていた日数よりも多くいれられ、 研修などにいかされました。 後々聞いたらアルバイトだと休み希望も出せて 研修も行かなくていいようです。 ちゃんと説明はしてほしと思いました。
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ぽっちゃりめの私でも、制服着れます。自然に、痩せたので、余裕を持って、制服着れます。でも、私より、ぽっちゃりしてる人や痩せにくい人、ストレス太りしてしまう人は制服をどうしたらいいのか、不安ですね。
時給の話はなく、時給の話を自ら振ればがめつい奴と思われかねないため詳細を教えてほしかった。業務内容の詳細説明もなく、入ってからイメージとのギャップから早々にやめる人がたまにでてくる。そうなるぐらいなら面接で説明するべきである。
引き算などの筆記試験があります。でも結果にかかわらず合格します。面接なども形式だけです。制服のクリーニングをしてくれる所はありがたいです。
若い頃のリクルートスーツが着れないと、嘆いている主婦の方、リクルートスーツで無くてもいいですよ。リクルートスーツじやないけど、フォーマルに見えるスーツで、私は採用されました。
面接後の採用の可否は本社決済の為、通知を貰うまで時間はかかるものの、いち社員の採用に当たっても、真剣な選考が行われている事は良い事だと思う。
百貨店・スーパー業界の求人
面接で聞かれたのは基本的なことでいつから働けるか、どの時間からなら大丈夫か程度です。あとは、簡単な計算問題のテストを受けさせられます。
65歳までは希望で7時間は働けるのですが、65歳以降は時給も下がるし働ける時間も4時間~4時間半に短縮されるので面接時に説明をして欲しかったです。
面接の時は割と仕事内容より、平和堂に行ったら何買うとか、平和堂に来る目的なども話しました。なので、平和堂に行く機会が多いほど平和堂の話が出来ると思います
試験では計算の問題があった。足し算に引き算掛け算も割り算などもあった。制限時間内にどれくらいできるかと言うものだった。多少ミスしても大丈夫でした。
フレンドリーで優しい店長でした。面接も穏やかでした。大学生だったので時期も古くあまりよく覚えていませんが、就職試験もこちらで受けました。誰も嫌な質問をされた方はいなかった記憶があります。店長や本社の方も温かい人が多い印象でした。
バイトの応募は面接があってその前に筆記試験がありました。内容は簡単な計算問題と漢字の読み書きの試験がありました。
積極的に採用したい思いが伝わり、第1希望、第2希望と希望の部門の確認があり 雇用への意欲が感じられます。
個人的には休日に関しては問題ないのですが、人によっては、休日に関して違和感を感じる事もあるかもしれません。
なぜここで働こうと思ったのかという志望動機。また、どこの部門(レジ、品出し、デリカ、鮮魚、青果)で働きたいか。あとは簡単な学力テスト。漢字と計算問題です。
簡単な基礎的な漢字、計算などの筆記試験と面接がありました。面接では明るく感じのよい印象をもってもらえば大丈夫です。
小さな一室に通されてそこで履歴書の情報から簡単な自己経歴と何故応募したのかなど簡単な質問。 最後に高校レベルの筆記テストを行いました。 その後1週間以内に結果が電話で通知されます。
今までの接客経験、スーパーでのバイト経験を聞かれました。やはり経験があると有利だそうです。コンビニでもいいのでバイトしておくといいです。
レジを管理していた主任は厳しい方でした。主任の下にリーダーがいたのですが、その方は言葉はきつかったですが、仕事が早くて主任にも慕われていました。働きやすい環境ではありました。パートの女性も誰も嫌な人はおらず、優しかった印象があります。
面接は簡単でした。 簡単な計算をひたすら解いていたら、もう大丈夫ですと面接の方に止められて、次はいつから来れますかと質問されて、そのまま決定しました。 とくに人物像などを評価されるような内容はなかったので、いろいろ準備していたので拍子抜けでした。
メモ必須だと言われ、丁寧に説明も受けました。メモをとろうとしない人もいましたが、社員の方が個別にメモをとるようにきっちりと指導されており、しっかりとした印象を受けました。
総合満足度が高い会社ランキング
面接は履歴書をもとに簡単な質問が複数あった程度です。あくまでもアルバイトなのでそこまで小難しい質問などはございませんでした。シフトがどれだけ入れるかや事務所の案内などがあわせてありました。
漢字と計算のテストがありました。計算でも引き算の問題で大半を占め漢字は、数問ありとても簡単なテストです。
選考される前に色々仕事内容を聞いておくことを勧める。最初が、肝心ですね。選考はそれから徐々に就いて来ます。
何故ここのスーパーを選んだかとか聞かれた。1からこの道を極めるならば、大変良い環境ではないかと思います。
繁忙期は、できるだけ出勤しないと行けないと言われました。管轄部署以外の、仕事も覚えないといけないので
今まで接客はしてきたか? 土日祝、年末年始、お盆休みは基本的に出勤になるが大丈夫か? 連休は取りづらいが良いか?など聞かれました。
実際働くと土日祝にシフトが入っていて その事を主任に言うとあまり分かっていないようだった 面接官と主任との連絡が出来ていなく困った事があった
平日のみオッケーだった募集内容でしたが、土日も入れないと採用されるのは難しい。シフトの融通はきいてもらえる。
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