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アパレル業なので正直給料は安いです。バイトの人は福利厚生がしっかりしていて社員でなくても有休も付きボーナスも出るのでありがたいのかなと思います。 またシフトの融通もお店によりますが聞くので店長によりますが働きやすいと思います。
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社員は催事などの手伝いや人不足だと休日削られたりなどわりと多いです。 あと役職手当てがとにかく安いので社員よりバイトのが稼げるしいいと思いますす。 とにかく上に気に入られないと出世が難しい会社なので。 既婚者男子で子供がいるとなかなか働きにくそうだなと思います。
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接客対応、レジ打ち、清掃、検品、品出しが通常の業務。基本的に、店舗ごとで仕入れを考えディスプレイも考える。主に店長の業務だが、規模の大きい店舗だとスタッフも何かの担当を持つことがある。メーカーとやり取りして仕入れを決めたり、ディスプレイも好きにできる。
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接客販売好きな方にはとてもおすすめ。個人ノルマもないので、余計なプレッシャーがない。 また、店舗ごとに仕入れをするため、とても売り甲斐があります。 仕入れを失敗した時の責任は大きいですが、成功した時の喜びはこと更に大きいです。 展示会も参加でき、非常に多くの取引先様とも商談できるので、成長できる機会が多いことも魅力です。
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仕事の振り分けなどが上手な店長の元であれば、自分の勤務する店舗で取り扱う商品(メーカー)の1部を任せてもらえるので、どのようにして商品を仕入れて、どのように陳列して、どのように売上に繋げるのかや、商品の入れ替え交渉の仕方等も知ることができるし、同会社の他店と自店の売れ方の違いや客層の違いなどを知ることが出来るので、フリーターでもやり甲斐があって長期勤務する事ができます。 安定した仕事が自信にも繋がるし、何より福利厚生がとても充実してます。 それだけではなく、自分ではないのですが、同僚のお子さんが小学校入学する時にランドセルを会社から(取引先の中から選択させてもらって)頂いていたり、(途中からなのですが)毎年自分の誕生日になったら会社からサプライズでプレゼントを頂いてました。そんな会社はなかなか無いと思います。長く務めているスタッフが多い会社です。
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これは本当に店舗によりけりです。店長とスタッフに恵まれればかなり雰囲気も良く働きやすい職場です。 でも近隣店舗への移動も可能なのでそこは店舗が合わなくて移動出来るのは良いのかなと。
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やる気があれば正社員を目指すことも可能 管理職は仕事の出来不出来をきちんと評価してくれる 定期的なミーティングや面談でスタッフの現状や課題、目指すべき目標を明確にしてくれる
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給料は非常に安いです。残業代でカバーしていましたがコロナ禍にあたり残業超過をうるさく言われるので生活ギリギリの給料が続いています。 名ばかり管理職の班長というポジションは所属母店の店長としか見られない為、エリアマネージャー的な使われ方をしますがその上の管理職者に手柄が行く図式です。
メインはバッグ、財布などの接客販売。商品の入荷時の検品と陳列作業。新商品の入荷時などは、自分…続きを見る
私はバイトとして働いています。バイトはとても人数が多く、サークルのような雰囲気で友達が多く作…続きを見る
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