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皆さん仲良さそうでした。アットホームな雰囲気です。 日程の都合もこちらに合わせて下さり、良い対応でした。 人事担当の方は、親身になってお話や質問に答えてくださいました。今回はリモートでの開催だった為、いずれは会社の方に行きたいと思っています。 まだ、選考に進んでないので詳しいことは分かりませんが、印象はとても良いです。
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皆さん仲良さそうでした。アットホームな雰囲気です。 日程の都合もこちらに合わせて下さり、良い対応でした。 人事担当の方は、親身になってお話や質問に答えてくださいました。今回はリモートでの開催だった為、いずれは会社の方に行きたいと思っています。 まだ、選考に進んでないので詳しいことは分かりませんが、印象はとても良いです。
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逆に見えにくい部分、例えば普段どれだけ意欲的なのか、部署内での評判などの評価はほとんどされないイメージ、数字や形で残るものでのみ判断してる印象がある。努力の方向を間違えると部署内では評価が高いが人事などの会社側からは全く評価されないといった事態になるので会社のお役所の方々はもっと直属の上司に評判の聞き込みなどといった評価もしてほしいなと思う。
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仕事内容を覚えたら、黙々と作業できるから、気持ちが楽。 職場の人間関係がかなりいい。 工場としてはかなり有給がとりやすい。 土日が基本休みで、正月、ゴールデンウィーク、お盆などは長いお休みがもらえる。 敷地内は禁煙で、喫煙はスペースは確保されている。 また、トイレはかなり清潔。 女子専用の部屋もあるため、女性も働きやすい環境となっている
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最初は生産ライン内で教育を行いながらやってやっていけそうにない場合その人にあった仕事を任されるので心配はなかったです。またやる気を見せてやる気があることを伝えれば他の生産ラインなどに入れてもらえたりいろんな教育を受けれたりまたQCサークルのリーダーなどをやらせてもらえ活躍することができる
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やる気があればQCサークルのリーダーやいろんな生産ラインでの経験を積ませてもらうことができました。また検定試験などが定期的にありそれを取得すると評価に繋がりやる気も出やすいと思います。
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これは退職の原因ではないのですが、私は上司の方と揉めて辞めたのですが会社と上司と私で話し合い、最終的には上司の方に原因があるというふうになっていたのですがその数日後、なぜか自分が別の班に移動させられたのはちょっと納得がいかない部分ではありました。
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生産ラインでどこに入るかにもよるのですが重い物をもったりして腰を痛めたり、部品で腕を切ったりする可能性があり多少の危険があることは否めない。会社側も怪我の対策は取るようにしていて年々怪我のリスクは低くはなっています。
女性の従業員数も多く、割合的にもそこそこ女性が多かったかなと思います。中には子育てをされてい…続きを見る
全社として、「ヒト」を大切にする文化が根強い会社であったと思いました。個々のやりがいがあるメ…続きを見る
提供されている教育コンテンツは玉石混合であるため、研修を受けた結果、合う合わないがありそう。…続きを見る
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