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製造業を客とした専門商社の会社になります。 ルート営業のため飛び込み営業はなく決まった客先に訪問し、製品を提案したり納品するのが 基本的な仕事になります。 横河電機の代理店のため基本的には流量計、圧力計、制御機器等の計装製品を取り扱い販売しますが、 商社であるためPCやデスク等のオフィス用から研究室で使うような分析機械まで取り扱うため大変ではありますが、幅広い製品を取り扱えるので幅広い知識を得ることができます。 また、地域密着型の商社になるため営業担当する地域の範囲は狭いので車での長時間移動はあまりない点は良いところです。 また、客先の現場に行き計装機器の点検調整をするサービス部隊や工場の制御システムであるDCSのソフトを 開発するエンジニアリング部隊もあります。
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コロナ禍の緊急事態宣言中や蔓延防止等重点措置が発令している時でないと、テレワーク・リモートワークを認めていない。基本的に出社して社員同士のコミュニケーションを取ることを重要視しているので、満員電車通勤で感染リスクを感じても認めてくれない。
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長く働いている人ばかりで固まる傾向がある。 表向きは仲良くみえるが、課によって派閥があったりと面倒なことがある。 女性もほとんどが50歳代なので、面倒なことは新人か若い子に押し付けることが多い。 担当になる営業によって仕事量に差が激しい。
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産休産後の待遇や取りやすさはとても良いと思う。先輩の話ではあるが、1人目の産休が終わって1年も経たずに2人目ができて産休に入った時も取りやすかったと聞いたことがある。
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みなさん優しく働きやすい。その為、30年以上と長く働いている方々ばかり。 ゆっくりと教えてくれるし、聞きやすい環境。 有休も取りやすく、長く働く場合や、主婦の方にはすごく働きやすい環境だと思う。
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男性社員でも育児休暇は取得しやすいと思います。ただ部署や上司次第で取得できる期間は変わってくると思います。女性社員は普通に取得可能です。
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副業に対しては禁止となっている。かと言って昇給は年に一回と少なく、個人の成績が良くても部署ごとの評価でボーナス支給となるため、副業して収入を増やしたい。
副業をする時代というのがまだ浸透してないので、この会社も副業をOKしていないのだと思います。…続きを見る
全社の平均年齢が40代後半なので、平均年収が高いのは当たり前。 入社5年目から昇級試験…続きを見る
歳を重ねるにつれて昇給額が小さくなり数千円程度しか上がらないと周りの人から聞きました。実際給…続きを見る
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