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教育や研修については新卒の頃より手厚くフォローいただけるので人事部の方とは、面接から入社後まで仲良くなることができます。先生と生徒のような関係性になります。業界内においては最大規模の企業であるためそこで働くことで責任や自覚、品格など問われて働きますので今後のキャリア形成に関してプラスは十分にあると思います。また、年配者が多く、最終雇用年齢が当時70歳まで引き上げられておりましたし、嘱託の社員もいたので雇用の面では非常に安定しております。退職金、確定拠出年金も手厚く、福利厚生も充実?まではいかないにしろある程度インフラが整備されております。働き甲斐という点では、自分が提案したイベントやキャンペーンが小売店で行われていて、そこでお客さんが商品を手に取る姿に感じることがありました。コンサルタントしての勉強もすることができると思います。
働いてみるとわかると思いますが、頭はあまり使わなくてよくて、体力が重要になります。学生時代に…続きを見る
有給休暇は遠慮なく消化できる 会社からは連続休暇取得や有給休暇の8割消化をするような指示が…続きを見る
会社内でも新卒や中途関わらず、節目節目に研修はあります。副業して視野を広げようとするのもいい…続きを見る
デザイン職は専門職とみなされておらず、仕事に対してのお給料があっていないこと。正社員と同じに…続きを見る
特に繁忙期は残業が多く、ワークライフバランスは取りにくい。一緒に働くメンバーや管理者によって…続きを見る
休みが多くて有給休暇の消化にも積極的には取り組んでいます。ノルマなどがあります。最近は販売し…続きを見る
上司が、仕事内容把握出来てない為 残業するにも、いろいろ説明が必要。 少しめんどくさい。…続きを見る
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