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給料面でいえばそこまで高くないと思います。販売会社内では昇格が狙えるかも知らないですが。本社の部長や課長は重工からの出向者も多く、特に部長とかには慣れないのでは? また、持ち家になってしまうと手当は雀の涙肌になってしまうのでおすすめしません。地方で総合的に見れば待遇はいいが、都会での目線いえばそこまで。とはいえ暮らしいて幾分には問題ないかと。
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産休などは取りやすい職場だと思う。何度も取得している人もいるし、職場復帰後も以前と変わらない雰囲気で仕事に取り組めている印象。周りもそれを受け入れている風土がある。
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私は本社採用での販売会社に出向扱いだったため販売会社採用の方の待遇は分からないですが、家賃補助が手厚いです。月に1万から2万程度しか払っていませんが8万円程度の賃貸に住んでいました。
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改善意欲が乏しく、昔からのやり方を淡々と流している様に思える。 経営的にも、規模の割には、販社、企画、開発、製造子会社に分かれていて、風通しが極めて悪く、まるで大企業のような会社間の壁があり、喫緊の課題であるコスト削減、新製品開発・ポートフォリオの組み替えに一丸となって取り組む様子がない。瀕死の状態なのに、不思議でしょうがない。外部人材の登用自体悪いことではないが、社長はじめ、気概が感じられない。 マヒンドラと言う願ってもないパートナーがいながら、シナジーが生かされていない。
全社の平均年齢が40代後半なので、平均年収が高いのは当たり前。 入社5年目から昇級試験…続きを見る
歳を重ねるにつれて昇給額が小さくなり数千円程度しか上がらないと周りの人から聞きました。実際給…続きを見る
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基本的にはコロナ禍での感染防止対策としてテレワークが導入されている。徐々...
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