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一次面接は希望部署の一般社員と人事の人間がメインで担当。二次面接は部署長と人事が担当。最終面接まで残ればほぼ内定する。面接に関しては業務内容に理解を示すことより、自身のことを伝える力が問われる。
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一次、二次は担当面接官の心象次第なので運の要素も非常に高い。また、女性の志望者が毎年非常に多いので男女でバイアスがかかりやすい。
全社の平均年齢が40代後半なので、平均年収が高いのは当たり前。 入社5年目から昇級試験…続きを見る
歳を重ねるにつれて昇給額が小さくなり数千円程度しか上がらないと周りの人から聞きました。実際給…続きを見る
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