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選考は履歴書、職務経歴書、適正試験、面接1回だった。面接は、課長、部長クラスが担当する。 これまでの経歴、自己紹介、志望動機、続けられそうか、夜勤はできそうか、退職理由などを聞かれた。面接は全体的に和やかな雰囲気だった。 圧迫面接のようなことはなかった。 聞かれたことに対しての受け答えを見ているように感じた。
近畿東海に広がる路線網の車両を点検できるのでやりがいを感じる。また、奈良線と京都線関連では京…続きを見る
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