先月大学を卒業したものです。 求人広告で派遣会社のソラストが近くの病院に医療事務の求人を載せていたので、応募したところ経験もないため面接、適性検査の結果落とされました。 その後電

恐らく・・・ですが、病院側が経験者を希望していたのと、最初の病院で採用が決まった方が辞退されたのでその他の応募者の方に連絡を取ったところ断られた（他で採用が決まった等）為に、最終的にあなたに順番が回ってきたのだと思われます。（最終的じゃないかもしれませんが・・・） 最初に採用が決まった方が、もしかすると仕事内容や条件に不安があって辞退した可能性もありますから、業務内容の話の時に研修体制やｻﾎﾟｰﾄについて訊いてみては如何でしょう？ ちなみに今回連絡が来たのは、最初に応募した時の勤務開始日より前でしょうか？後でしょうか？ もし最初の応募時の勤務開始日を何日か過ぎて連絡が来たのであれば、採用になった方がすぐに退職された可能性が高いので研修体制やｻﾎﾟｰﾄの答えによっては断った方が無難かなとは思います。