野村證券を目指す学生ならＴＯＥＩＣ高得点は常識ですか？ 野村證券は「ＴＯＥＩＣ」で８６０点以上を 求めています。 ＞

なんと年収１０００万…野村ＨＤ新卒初任給５４万円 野村ホールディングス（ＨＤ）は来年４月に入社する 新卒社員の一部を対象に、 初任給を５４万２０００円に設定する。 基本給相当部分だけで年間６５０万円となり、 業績に応じて決まる賞与と合わせれば、 入社１年目でいきなり１０００万円超の 大企業の管理職並みの年収を得る “スーパー新人”も誕生しそうだ。 世界の金融市場で戦える優秀な人材を囲い込み、 競争力強化につなげるのが狙い。 「超氷河期」の就職戦線が続く中、証券最大手による 破格の待遇は反響を呼びそうだ。 高額初任給の対象になるのは、来年４月入社予定の ６００人のうち、投資銀行や市場取引、 情報技術（ＩＴ）関連といった業務部門に 配属される４０人程度で、「グローバル型社員」と呼ばれる。 担当分野に関する高い専門性と高度な語学力が必須で、 英語能力試験「ＴＯＥＩＣ」で８６０点以上が条件という。 ただ、残業手当や家賃補助などは別途支給されない。 業績への期待から重圧も大きく、 野村ＨＤは「トータルで考えれば 突出して高額とは言えない」（広報部）と説明している。 野村ＨＤは、高い報酬体系を打ち出すことで、 高額報酬の外資系金融機関に 流れがちな優秀な学生の確保を狙う。 2010.08.19 zakzak