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一次面接の前にグループでディスカッションをする機会があり、そこで良い評価を得ることが出来れば一次面接を受ける資格を得ることが出来ます。内容についてというより、グループ内での発言やメンバーに対するリアクションや意見を引き出すことで評価されているように感じた。グループ全体で評価されている印象があったので意見交換が活発なほど好印象だと感じました。
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面接は和やかに行われた。また、今までチームで取り組んできた経験や、その中での地震の役割などを話すことを意識した。そして役員の方々は就活生である我々の話を興味を持って聞いてくれているようだった。また、グループディスカッションでも、自身の考えや価値観をしっかりアウトプットすることで評価していただけた。会社と自分の擦り合わせを先行内で図ることができた。
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