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性格診断の結果をもとに、自分では忍耐力があると思うかや責任感が強い方だと思うかを問われます。性格診断はマークシートで四択で答えますが、素直な人材を求めているので、操作はせず、思ったことを正直に記入した方が良いです。たしかそれを受けることで信頼度のパーセンテージが出ます。同級生が、嘘をついて良い方向に持っていくために見栄をはって回答したらしいですが、第1の筆記で通りませんでした。面接はとても話しやすい雰囲気です。
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研修に力をかなり入れていて、かなり費用もかけていると思います。研修に出ることで、人格が磨かれて人としての成長もされるという考えです。人前に出て発表したり、意見を言ったり、リーダーが嫌な人は研修がきつく感じてしまうかもしれません。
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お菓子や健食関係をメインに取り扱うBtoBの卸会社です。 ですので営業がもらってきた新商品のお菓子などを食べることができたり、新商品の情報をいち早くしれたりするのでお菓子好きにはいいかもしれません。
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なかなか給料は上がりません。特に女性は他の中小企業よりも給料は低いと思っても良いと思います。また、入社前から三年くらいは、ボーナスは本当にびっくりするくらいの数万円だと思います。
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休日でも出勤を求められたり、周りが出勤しているために休みがとりずらく、仕事に出ざるを得ない状況でした。また、残業代はつきませんが、毎日夜の10時や11時、場合によっては午前様まで仕事をしていました。その次の日は普通に朝8時台から勤務をしていました。そのため、仕事中に車中で睡眠をとる社員も多く、仕事とプライベートのバランスが非常に悪く、将来を危惧していました。
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基本的に営業が仕事をとってきてくれているというスタンスなので営業の下請けに近い印象で急な依頼(日曜日に出荷してくれなど)に対しては行わないといけませんし本部の物流担当もそれに対して営業への働きかけ等は行わないのでこの体制はずっと続くと思われます。 ですので営業に対してそのようなマインドを持たないとしんどいです。
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