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評価制度は自分がいた時は一日の訪問件数と自社のタバコの銘柄が棚から外されてない点が評価対象でした。 キャンペーンなどになると新商品受注数などが評価対象評価制度は自分がいた時は一日の訪問件数と自社のタバコの銘柄が棚から外されてない点が評価対象でした。 キャンペーンなどになると新商品...もっと見る

平均年収

574万円

ワークライフバランス

平均残業時間

--時間

有給休暇消化率

--%

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クチコミ・会社評価

仕事内容

インペリアル・ブランズ・ジャパン合同会社の評判・クチコミ・評価
良い点

  • 投稿者:
  • 正社員
  • 2020年頃

投稿日:

営業でしたが主にコンビニエンスストアの タバコだなの売り場メンテナンス及び位置を確保がメインでした。 タバコ担当者や店長、オーナーとのコミュニケーションをとり売り場確保や拡販作業の活動です。 直行直帰ですのである程度自由ですので 途中で買い物などができたのは良かった点です。 商品案内やキャンペーンなどは大変でしたが消費商品ですので門前払いや全く話しを 聞かないなどは無いのでメンタル的には楽でしたが件数が多いし田舎エリアは次の店舗まで遠いと大変でした。 月に一度ミーティングでエリアの方々と集まる以外は電話とメールでのやりとりですので人間関係もあまり気にならないのが 良い点です。

年収・給与制度・待遇

平均年収

(当社調べ)

574万円(回答者数11人)

インペリアル・ブランズ・ジャパン合同会社の評判・クチコミ・評価
不満な点

  • 投稿者:
  • 正社員
  • 2021年頃

投稿日:

賞与の代わりとなるインセンティブ制でしたが、成績が出てない人との価格差が低かったと思います。 数字しか見てない割に評価が低かったと感じました。 また同業他社と比べると、同じ仕事内容と考えると低かったです。

成長・働きがい・キャリア

インペリアル・ブランズ・ジャパン合同会社の評判・クチコミ・評価
不満な点

  • 投稿者:
  • 正社員
  • 2020年頃

投稿日:

商品力の弱さは壊滅的でした。 外資系企業ですが日本的な発想の企業で ビックリしました何より現場に顔出せみたいなコロナ禍でも訪問先に断られないかぎり現場に行きなさいと地獄でした。 その本部長が辞め少しは変わりましたが現場主義は変わらなかった。

ワークライフバランス

インペリアル・ブランズ・ジャパン合同会社の評判・クチコミ・評価
良い点

  • 投稿者:
  • 営業
  • 正社員
  • 30代
  • 男性
  • 役職なし
  • 退職済み
  • 中途入社
  • 既婚
  • 2021年頃

投稿日:

直行直帰で担当エリアを完全に任されてる状態なので、個人で黙々とできる。 KPIといった目標は個人個人設定されるが、達成しなかったからと言って、なにかいわれることはない。 結果より、それまでの過程を評価される。 その点は外資の会社といったかんじがする。残業も個人に任されている為、基本定時で帰る人が多い。 有給も年に20日あり、当日でも使える。 理由を聞かれることもなく、iPadで申請するだけなので、すごく使いやすい。 休日も土日祝完全に休みで、7.8.9月の間で3日特別休暇がある!だいたいはお盆に当てて使う人が多い印象。 休日に業務することはNGなので、担当店から電話あっても、対応は個人に任されてる。 上司からの電話やメールも休日には必ず来ない。 他にないぐらい、ワークライフバランスは素晴らしい会社だとおもう!

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