株式会社東海特装車のクチコミ・会社評価（70件）
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良い点面接
- 投稿者：
- 正社員に応募（新卒）
- 2023年卒
投稿日：
人事の方や面接で会った方々、みなさんとても暖かく優しく接してくれました。 また、学生側のエピソードにも興味を持ってくれる方が多くいた印象です。 他社に比べて面接官の人数が多いため、深掘りよりかは表面的な話をすることが多かった気がします。
良い点人事・評価制度
投稿日：
しっかりとした評価制度はありません。役員の鶴の一声で決まります。 仕事が出来なくても、仕事を知らなくても、勤続年数が短くても、本当に役員の一声で決まります。現場の職制の評価は全く関係ありません。 なので役員と上手く付き合えばすぐに職制になれると思います。
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良い点年収・給与制度・待遇
投稿日：
中途採用者なら凄く良い会社だと思います。ましては派遣から社員になる人にとってはね。その時点で出世コースになってます。なぜなら他の人も書いてますが、社員になれる人は試験前から役員の息が掛かり社員確定されてるので。お気に入りしか社員になれません。 なので給料は長く働いてる一般社員より、役員のお気に入りになれば１０年有れば組長、係長辺りまで簡単に上がれるので給料の上がる率が半端ないと思いますよ！
不満な点面接
- 投稿者：
- 正社員に応募（新卒）
- 2023年卒
投稿日：
説明会の話になりますが、事業内容以外の福利厚生や教育制度などの部分の説明が少なく他社と比較しにくい印象です。 良い点で、他社に比べて面接官の人数が多いから、深堀りはあまりないと記入しましたが、反対に言えば、面接時に面接官が多いため、人の人数に圧倒される可能性もあります。
良い点年収・給与制度・待遇
投稿日：
仕事を知らなくても、出来なくても、役員と仲良くなればすぐに職制になれて、給料も上がります。例えば勤続10年の一般職と同い年の入社4年目中途採用の班長では中途採用の班長のが給料は上です。 入社したら仕事を頑張る、上司と仲良くなる、そんな事より役員に顔を売り、仲良くなった方がいいですよ。
不満な点成長・働きがい・キャリア
投稿日：
入社したことを後悔しますよ。成長、働きがいなんか全く無い。 仕事が出来る人に仕事が出来ない人の分、役職の分をただ押し付けるだけ、仕事出来ない方が、全てにおいて東海特装車では得。 研修、教育も全く意味がない。品質、精度も全く無い、ただ製品を形にしてるだけの品質を舐めてる会社に研修なんて意味がない。新人研修も半年間、色んな部署を周るけど周らない部署も有るため、最初から研修期間を設けずに所属部署に配置した方が半年分仕事が覚えれる。そもそも、役職のが他部署から来て昇格するのでそこの部署の仕事が全く分かってないで仕事が押し付けられる事が多い。
不満な点職場の雰囲気
投稿日：
空調の温度設定を28度に決められ、建物の天井も高く、そして古い為気密性もそんなにないので、1番暑い時に社内温度が30度越えてました。汗だくです。暑いです。自宅部屋で寛いでる訳じゃないでものすごく暑いです。みんな汗だく。快適とは程遠い環境。
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良い点志望理由
- 投稿者：
- 正社員に応募（新卒）
- 2024年卒
投稿日：
私が東海特装車さんを志望した理由は忙しくてもその中に働きがいを見つけられるような会社だと思い、私自身の成長に繋がると思ったからです。 2つ目は家から近く通いやすく、高校は家から遠く不便さを感じていたため遅刻も欠席もすることが減らすことができると思ったからです。
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株式会社東海特装車の
会社概要
- 業界
- メーカー
- 本店所在地
- 愛知県安城市高棚町井荒井３８番地
- 従業員数
- 390人
- 設立
- 1959年11月
- 代表者名
- 景井啓之
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