ありません。 旅行業界なら、給料、残業時間、有休消化率など、JTBがH.I.S.などと比べてかなりいいみたいですね。特に、管理職になると、両社の待遇差は更に開くようです。H.I.S.では、なかなか有休も取れませんし、残業で疲れはててしまう割に、給料は低いままです。 やっぱり業界最大手は待遇も違います。就職先を選ぶ際は学生の皆さんよく調べてください。補足夏期休暇と年末年始以外はほぼ有休取れず、部長クラスにならないと深夜まで働いても共働きでやっと生活できる程度しかもらえません。労働組合がない会社は社員が守られないのでダメですね。1日10時間以上(残業は除く)も会社に拘束されるのは勘弁してほしいです。
労働条件の悪い会社は、はやく見切りをつけて、会社に勤めている間に条件の良い会社を見つけて就職内定がとれたら、退職し、新規やりなおしたほうがよいと思います。サービス残業は、いまどき、はやらないです。
企業のギモンをYahoo!知恵袋で解決しませんか?
※Yahoo! JAPAN IDでのログインが必要です
若いうちに責任のある仕事を任せてもらえる機会も多く、さまざまな経験が自身の成長につながることが多くあります。年功序列ではないため、能力のあるスタッフが存分に力を...
新しいことに挑戦したいという気持ちを後押ししてくれる会社です。10年近く働いていますが、自分を含め同期や周りの同僚も皆、やってみたいと思っていることを実現する挑...
一般企業や学校などへの営業が主です。社員旅行、褒章旅行、修学旅行などの営業を行います。ここ数…続きを見る
人の大事な節目に関われる重要な仕事であり、誇りを持って仕事をすることができる。受動的に生きて…続きを見る
給料明細がわかりづらいです。複数の現場に行かされることが多いので後で見ても合算されて給料明細…続きを見る
本社があまりにも現場を見ていない。 人員不足、教育不足により、長時間の労働を強いられるにも…続きを見る
新着クチコミや新着Q&Aなどの
最新情報をメールで受け取れます!
株式会社エイチ・アイ・エスを
フォローする※Yahoo! JAPAN IDでのログインが必要です
※マイページの配信設定内の「 フォロー中企業の新着情報 」の設定をオンにしてお使いください
低コストで欲しい人材を獲得できるマッチングサービスをご利用いただけます(固定費0円)
詳しく見る企業の最新情報をメールでお知らせします
あなたにおすすめの会社をフォローしてみませんか?
※求人情報の検索は株式会社スタンバイが提供する求人検索エンジン「スタンバイ」となります。