企業の魅力をお伝えするために「良い点」として投稿されたクチコミをAIにより要約しました。AI要約文は試験的な導入です。正確性や品質を保証するものではないため、クチコミ一覧の全文と併せてご確認ください。(クチコミAI要約文とはクチコミAI要約文とは)
社内の雰囲気と役割、副業制度と評価、商品と店長の権限、働き方と昇進、接客と給料についてのクチコミが注目されています。
スターシーズ株式会社の
クチコミ・会社評価
仕事内容
投稿日:
どこの店にでもある商品ではなく、当社でしかない商品を扱っているので、顧客様になっていただくと非常に親しみや愛着を持っていただける。人のありがたみや優しさを感じられます。また、店の展開などの権限は現場の店長に大きくあり、自由な発想で商品展開できるので、やりがいはあります。
年収・給与制度・待遇
平均年収
(当社調べ)
420万円(回答者数18人)
投稿日:
ほとんど昇給の機会は無く、給料としては低レベルだと思います。特に現場の給与は低く、常に不満が渦巻いています。また、社員の給料に公平さが感じられません。やりがいのある職場で、現場の士気こそ大切な職種なのに、経営陣はあまりその事に気づいておらず、人が離れていくことの危機を感じていないように思います。
成長・働きがい・キャリア
投稿日:
やる気がある人間はとにかく可愛がられます。しかし、うまく立ち回らないと敵も作りやすく、社員候補が店に2人いるとよく言えば競争が始まります。 社員になれば店長のチャンスもらえます。売り上げが良くないところへ新人店長として入り、エリア長と二人三脚に近い形で盛り上げる事ができればかなり自信がつきます。
ワークライフバランス
投稿日:
前述した休憩の取り方ですが、3回目は取れない事が多いです。理由として、商品の納品が週2回まとめてはいってくる環境で、それを知った常連も狙って入店します。接客すれば当然納品を処理できず、閉店前になってやっと処理ができるような環境になります。 残業も当然のように毎日あります。仕事が回る人数がシフトに入っていないので、閉店後も作業があります。 また、有給休暇はほぼ使えません。そもそも休めません。
関連つぶやき
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入ったばかりのときこちらから話しかけるのは躊躇していたのですが、勤務中以外の休憩時間など誰も…続きを見る
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