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個性を強く買ってもらえるのはとてもいいところだと思う。最終面接では、中小企業ならではで社長の考え方を一対一で聞くことができるのでその会社の雰囲気や理念を理解しやすいと思う。
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一般的な不動産の営業と同じで来店してきた顧客に対して物件を紹介し内見〜ご縁があれば成約となる。東松山市を地元としていて、地元物件を多数管理しているのでそこへ成約してもらえることは多くやりがいに繋がる。
投稿日:
地域に根ざした不動産業です。埼玉県東松山市では恐らく一番だと思います。駅前に店舗を構えていて、そのあたりでは一番集客率も高いので、繁忙期は来店もかなり多くやりがいは感じられるのではないかと思います。
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現在は分からないが面接官は寝癖をつけていて、適当な会社なのかな?という印象を受けてしまった。実際入社してからもその印象はあたり適当な部分が多いと感じることは多くやはり面接にその会社の雰囲気は出るものだった
投稿日:
マニュアルがなく新人の営業はすぐ独り立ちさせられるので顧客に対して不満を買いやすいのではないかと疑問に感じる。新人に限らず営業への負担が大きいと感じた。
投稿日:
当時は個性が強い方々が多く、色々耳を塞ぎたくなる言葉が度々飛び交っていたように感じます。どの店舗かにもよると思いますが。
投稿日:
面接官が寝癖をつけていたこと。最終面接は社長面接でしたが一方的な説明を聞くだけだったのでこちらからはほぼ何もすることがなかった、というところでしょうか。
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