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お客様回りでたくさんの人と話ができる。人としてたくさんの人とコミュニケーションが取れるため成長できる。たくさんの業種の方と会えるので世の中について勉強できる。高度な会計、経理、税務の知識が着くため、経営者とよい関係が築ける。
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やればやった分もらえる。報奨金制度があるので成績優秀者はものすごい稼げる。昇給、賞与、福利厚生がしっかりしている。自家用車を借り上げする制度でガソリンもすべて会社負担してくれる。
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役職が上に上がらなければ、賞与額が上がらない。残業代が、コミコミで支給されるが(約20時間分)、圧倒的に不足している。月に二回徹夜したこともあったが、すべてコミコミで支給される。
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残業がとにかく多すぎるため子育て世代にはかなり厳しい。一人にかかる負担が大きすぎるため、誰かが休んだときのカバーが大変。
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自分で勉強しなければならない。その意識が無い人には厳しい世界。でも、その意識ぐある人には最高の環境である。
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やりがいはある。やればやった分報奨金が、もらえる。ハイレベルな仕事が出きるのも魅力の一つ。沢山の業種の人と出会える。
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雰囲気は、悪い。社員同士のコミュニケーションがない。古い考えの幹部が多く、何でも最新のものが取り入れられない。
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休みがない。残業が多い。残業代が出ない。上の人が沢山もらえる仕組みがおかしい。会議が多すぎて仕事が進まない。
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仕事が多すぎてキャリアアップできない。勉強する時間を取れない。研修制度は...
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必要性が乏しい研修が多すぎる。各地から集まる必要がないと思う。完全なワン...
級と呼ばれる自身のステージがあり、 半期の実績に基づき級内で細かくランクづけをされている。…続きを見る
・PJTワークではもちろん、社内のアセットもグローバル含めてたくさんあるため自己研鑽で多様な…続きを見る
出向先に認められれば(高い単価で契約出来れば)、高い対価が得られます。昇給に関しては、グレー…続きを見る
本部以外の職員にとってはテレワークは無縁です。 会議や研修が現地の時は、研修が終わった後の…続きを見る
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