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製造課でした、上司(部長・係長・班長)の仕事中の喧嘩が絶えない!その反動でオペレーターに強く当たって来る。凄く迷惑! このご時世でもパワハラが絶えない。正社員に対して暴力もあります。 辞めたい人沢山いますが、他の仕事を探す時間を貰えないなどの愚痴を良く聞きました。派遣の人の入れ替わりも激しいです。
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ほとんどの人が製造課に配属されます。なぜなら、人の入れ替わりが激しいから! A工区・B工区があります。どちらも、班長は一緒です。機械が20台ぐらいあり、班長も見れる範囲が決まっているので、異常かあった場合でも対応が遅いです。その間も製品は、流れてきます。なので不良が多く出て、後からこれでもかってぐらい怒られます。この会社に入って、まず言える事はオススメは出来ません!ストレス溜まるだけ!
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社員同士の喧嘩が絶えない。すぐにキレる人が上司に多い。基本的な作業を教えてくれない。ミスするとすぐに怒り出す。シフトも多くあり、身体壊しやすい。体調不良で休みの電話すると、生産の部署の部長や係長が無理してでも出てきて欲しいと頼まれる。典型的なブラック企業です。
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教育が簡素で、少し教えてくれるだけで、すぐオペレーター!マジか?と思う事もしばしば。ミスすれば、凄い剣幕で怒られます。理不尽な事ばかり、シフトも6交代12シフト制です。時間帯が不規則で、生活が苦労しました。休みも休んだ気がしません。ほぼ12時間労働、その割には、給料安い。魅了無い。
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最初から、オペレーターになるのに必要な、教育がされない。外国人労働者から、教わるから、間違える事が多々ある。それを、指摘してくるから、意味わからない。正社員も辞めたがっているのに、次の仕事を見つける時間が取れない。上司は口先ばっかりで、下の社員は良く怒られている光景を見る。
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直属の上司に退職を申し出たところ、取り合ってくれず、さらに上の上司のところへ直接行って話をしてこいとだけ言われた。上の上司に「職場の階層を無視して」と不快な顔をされたが退職届は受理された。しかし、直属の上司は全く我関せずで退職日を把握しておらず、自分の都合だけで退職日を延ばせ、と言ってきた。再度上の上司と話し合い、当初取り決めた退職日で退職したが、残務整理に支障をきたすほど時間を取られた。
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設備保全のため、トラブルが起きるとエンドレスで作業。メンテナンスや機材搬入のため休日出勤当たり前、長期休暇は必ず潰される。残業時間規制のためこちらの都合お構い無しに代休を取らされる。トラブル対応のため代休を返上させられたり、代休を含めた休日に呼び出されたりは常に発生するため全く気が休まらないので退職を決意した
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製造業なので、樹脂を溶かして金型で圧縮した製品を検査する、簡単な仕事でした。誰でも出来ると思います。製品に異常が無いかの検査です。
全社として、「ヒト」を大切にする文化が根強い会社であったと思いました。個々のやりがいがあるメ…続きを見る
提供されている教育コンテンツは玉石混合であるため、研修を受けた結果、合う合わないがありそう。…続きを見る
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