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キャリアは、どのようにすれば積めるのでしょうか?働き方など学ぶことはできるのか、疑問です。ぜひ何を頑張ったのか聞いてみてください。部署によって違いますが、特に取りまとめをしているところがそうだと、今後の自分のキャリアを見直した方が良いです。
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キャリアは、どのようにすれば積めるのでしょうか?働き方など学ぶことはできるのか、疑問です。ぜひ何を頑張ったのか聞いてみてください。部署によって違いますが、特に取りまとめをしているところがそうだと、今後の自分のキャリアを見直した方が良いです。
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気に入られれば、優遇される。沢山残業できて、文句を言わない人であれば、尚喜ばれるでしょう。女性として優遇されるかされないかは、入ってすぐに感じることができるので、その点では早く見極めできて良いと思います。
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面接時の内容から職場の雰囲気まで察することは不可能。面接に受かったとしても、お勧めはしません、、。勤務時間や、金額は良く確認してください。少しでも納得できない場合、絶対に働くことをやめてください。また、女性が多いからと言って、女性の働き方に理解がある訳ではありません。
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管理部門になると、就業時間は決まっているようで実際は決まっていない、朝早く遠い現場に来るまで向かい、現場で就業時間終えるので自宅に帰るのはそこから1時間2時間後なんてざら。 とにかく車運転できないと戦力外。 管理部門は男性メインで女性はほぼ居ない。
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テナントビル管理を行っています。一緒に働く他社の清掃員の方とのコミュニケーションも良好。同僚とはお互いの私用のある時は勤務の交代をしています。現場に穴が空かないよう調整出来ているので2人で交代の勤務ですが本社の援助をえたことはありません。
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そのままでいたい人、成長や働きがいは、なにか資格を取ることで得られそうです。余計なことを考えなくて済むので、何か資格を目指すことをお勧めします。
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面接時、入社時は雰囲気がいい会社だと思いましたが、女性特有の陰湿な部分が見えた。気に入られた人とそうで無い人の差が激しい。勤務時間外にする雑用がある。離職率が高い。
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障がい者の雇用はあるものの、誰も、知識がなく配慮もない。総務は役割を放棄し、雇われる課が面倒を見ている。総務が変わらなければなにも変わらない。
今の営業所の担当から月の始めに今月末での契約終了を聞き、直ぐに次の派遣先を頼んだのにも関わら…続きを見る
勤務は基本的にシフト制で、日勤は一般的に朝9時から夜の18時までと定められています。 この…続きを見る
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