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不満な点入社理由・入社後ギャップ

投稿日：2023/05/23

・ワークライフバランスは確保できない ワークライフバランスについてであるがまず残業が多く、会社公表の時間と大きく乖離している。理由として会社公表の残業時間は全社員の平均で算出していると思われるが、勤務従業員が最も多い関西の製造所の残業時間は0〜10時間に対し、関東の製造所や事業所は20〜50時間前後で推移する。よって配属部署によっては想定していた残業時間と実態の残業時間にギャップが出る。