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本社に勤める社員の2/3が女性で、その多くがお子さんをお持ちの方がた。産前産後休暇や育児休暇を経て戻ってこられた社員の方も多く、有給もとりやすい環境でした。基本的には残業もなく、定時で帰れるので、子供のお迎えなどにも安心でした。
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節電を目標としていたので、フロアによっては寒い場所があったり、太陽が当たりすぎて暑い場所があったりしました。大きいビルではないため仕方ないとはおもいます。
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有給はとてもとりやすく、人によっては毎年100%消化という方も。残業もほとんどありません。残業が少ないため、基本給以上の収入を残業で得たいという方にはおすすめできないです。
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いい意味でも悪い意味でも同族企業の典型。 それが嫌いな人ではないなら悪い企業ではない。 ただ仕事で成績を残しても、イコール評価とはならない事はやる気には繋がらない。 これは企業の将来性にも関わる重要な問題だと思う。
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長く働き続けられる会社ではありますが、給与は低め。ですがパートよりも待遇がよく、正社員として福利厚生を受けられるので、共働きにはおすすめです。
投稿日:
まだまだ働きたかったのですが、持病の悪化で就業困難になったため、泣く泣く退社です。出来ればまた戻りたいな、と思うようなとても良い会社でした。
年に一回、相対評価で昇給額がきまる。 有給休暇は取りやすい環境。 福利厚生も充実しており…続きを見る
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