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車のモーターの生産現場で、私は主に最終出荷場の外観チェックを行っています。 最終工程のためそれだけ負担も大きくなりますが 責任を持って業務をしていますし、そこを上司も認めて下さってるので、大変ではありますがやりがいはあります。
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三菱電機姫路の子会社とあって仕事は常に確保されており、安定感はある。 また、精密部品を取り扱っている製造現場のため、綺麗な職場が多いと感じる。 有給も取りやすい雰囲気であり、ワークライフバランスの実現は出来ていると思う。
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子会社であるが故に親会社の社員と比較すると格差が大きく、働く意欲が年々低下していった。 また、処遇制度に関しても階級制度を採用しているが、昇級するには筆記試験+面接が基本であるが、実務との乖離があり、何を求めているか不明な試験内容でやる気を削がれた。
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三菱電機のグループ会社で大手企業といえるでしょう。職場にもよりますが、黙々と作業、という感じです。それが嫌な人も好きな人もいるでしよう。雇用形態が様々で、正社員の他に契約社員、派遣社員などがいるため、色んな境遇の方と巡り会うことができます。年齢層も様々です。波瀾万丈な人生経験をされてる方が多いので話を聞く分には面白いと思います。やはりリーダーにもよるが、休みは取りやすい方だと思う。もちろん事前申告が必要だが、要求すれば取れることが多い。ただ早いもの勝ちなところがある。
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私は現在育児時短中ですが会社自体がしっかり 時短制度もあり、職場も受け入れ体制ができておりますので、職場復帰もしやすかったです。
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福利厚生は大手会社と同じように しっかりしていると感じています。 年末調整等毎年書き方がわからなくて 困ったりときも総務の方が修正して 持ってきてくれるので安心です。
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今の職場は女性も多く、和気あいあいとしながらも、仕事は熱心にやる人たちの間で働けているのでとても良い環境だと思います。
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大手会社の下請け会社なので 子育て制度も多少親会社より劣っており 親会社は小学低学年まで時短できるのに対し 満3歳でフルタイムに戻らなければならないのが 不満な点です。
全社として、「ヒト」を大切にする文化が根強い会社であったと思いました。個々のやりがいがあるメ…続きを見る
提供されている教育コンテンツは玉石混合であるため、研修を受けた結果、合う合わないがありそう。…続きを見る
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