投稿日:
穀物用の調製機をメインに製造販売している会社です。 その他、同業他社と異なり、トラクターやコンバイン等、様々な商材がありますので、農業機械の知識は自ずとつきます。 営業と言っても、ユーザーへ直接訪問しているわけではなく、BtoBが基本になります。 そのため、顧客数が少なく、BtoCから見ると管理しやすいと思います。
投稿日:
BtoBなので、担当する会社が少なく管理しやすいですが、1台当たりの金額が大きいため、与信管理をしっかりしておかなければならないので、負担に思うこともあると思います。 また、繁忙期(8月下旬~10月上旬)には、休みがとりづらいです。 休みがとれたとしても、携帯に電話が入りますので、休んだ気になりません。 その他、各営業マンに計画が割り当てられますが、頑張って計画を達成しても、インセンティブ等がないので、達成してもしなくても、ほとんど給与に反映されることはありません。(一応査定はありますが)
投稿日:
農業、特に日本農業の中心である稲作に関われる喜びとやりがいは感じることができると思います。 また、基本的に年代が上のお客様が多いので、可愛がってもらえると思いますし、そうなってくれれば、仕事もしやすくなります。
投稿日:
昇給にベースはありません。 ですから、いくら上がるかは業績次第となります。また、査定については、昇給時、ボーナス時にあります。しかし、上と下の差があまりなく、やってもやらなくてもほぼ変わりません。そのため、若手のモチベーションが下がっていく一方です。
投稿日:
休みが偏りすぎている。 最初のうちは、秋の繁忙期はとてもきつい。 ただ、経験していくに連れ、全体のフローがわかるようになるので、3年もすれば慣れてくると思います。 また、慣れればどの業界よりも楽かもしれません。
投稿日:
昇給は年1回 ボーナスは業績変動で2回です。 ここ最近はボーナスもしっかり出ています。 が、業績連動なので、業績が悪ければ、ボーナスはありません。
投稿日:
建設機械の組み立てを行なっていて、組み立て方法はトヨタ方式を参考に行われていたため区間ごとに作業が分かれ効率的と感じた。
投稿日:
やはり安全性についてが1番懸念されていたことでいつ自分に重大な怪我をしてもおかしくないと思っていたので、その時たまたま他の仕事を正社員としての紹介があったため退職する決断となった。
評価制度は出勤率や就業時間の貢献度が評価に反映されるため、評価には納得する点ではあります。あ…続きを見る
大島農機株式会社の
新着求人などの最新情報がメールで届きます!
新着クチコミや新着Q&Aなどの
最新情報をメールで受け取れます!
現在機能改善のため一時停止しております。
再開の時期が決まりましたら改めてお知らせいたします。
大島農機株式会社を
フォローする※Yahoo! JAPAN IDでのログインが必要です
※マイページの配信設定内の「 フォロー中企業の新着情報 」の設定をオンにしてお使いください
低コストで欲しい人材を獲得できるマッチングサービスをご利用いただけます(固定費0円)
詳しく見る企業の最新情報をメールでお知らせします
あなたにおすすめの会社をフォローしてみませんか?
※求人情報の検索は株式会社スタンバイが提供する求人検索エンジン「スタンバイ」となります。