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一般社員や家庭の状況によって、一部の従業員に ついては優遇される状況にあると思われます。 また、ノー残業デーなどの取り組みも行われている為、現状からの改善に関しては企業として取り組む姿勢は感じられます。 産休取得後に復帰される女性の方も多くいる事から、ある一定の従業員の方々に対しては優しい企業であると思われます。
オフィスに出社できる人数が決まっているので、内勤の社員さんは交代制で適宜リモートで業務をされ…続きを見る
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