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年収は前職の年収を考慮して決まり、基本的には上がると思います。みんな上がったと言っていました。残業代も1時間から出て、みなし残業代が含まれているようなことはありません。外資系企業ですが、福利厚生はしっかりしており、各種特別休暇だったり、いろいろな手当があります。育休も割と取りやすいのではないかと思うので、女性にとっても働きやすい職場なのではないかと思います。もともとは日本企業だったので、その点が大きく反映されているのかもしれません。転職にあたって、引越しもしたのですが、引越し費用や新しい家賃も6年間払ってくれます。そういった点も魅力なところなのかなと思います。
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ガンに負けない世界の実現という理念に惹かれて入社を決めた。ガン治療の最先端をいっている会社であり、シーメンスに買収されたことによって、より幅が広がったと考え入社を決意しました。
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残業時間は多いです。また、医療機器を取り扱っているので、休日出勤も多いと思います。なので、ワークライフバランスを自分でコントロールしていくことは難しいと思います。
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まだ1年目なので給料の上がり方がわからない。どのように給料が上がるのか、会社の資料を見てもわからないというところが不満です。ただ、給料や福利厚生に対する不満は現状これだけです。
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扱うものによっては英語での教育になるので、苦手な方にとっては苦痛でしかないと思います。英語の教育ではなくても、各種マニュアルは英語なので、勉強は必須です。
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聞いていた仕事とは違う仕事をさせられることがあります。マルチに動く必要がある部署もあると思うので、そういったことが苦手な方にとっては苦痛だと思います。
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職務柄、病院業務が終わってからが作業開始となる為、夕方からがメインとなる。その為、日中はテレワークなどを活用し、事務作業や作業準備をする。
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事務職であれば、かなりいい職場環境な気がします。テレワークを多用できるので、子育て世代にはいいと思います。
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