山王スペース&レンタル株式会社クチコミ・会社評価(21件)

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  • 投稿者:
  • 営業
  • 正社員
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  • 退職済み
  • 中途入社
  • 2020年頃

投稿日:

給与は年に一回上がりますが、上がる額はかなり低いので給与に期待しない方が良いです。またインセンティブ等は特にないので売り上げが良かろうが売り上げが悪かろうが特に給与に関与しないのでモチベーションに繋がらないです。 インセンティブや給与をモチベーションとして頑張りたい人にはおすすめしません。

  • 投稿者:
  • 営業
  • 正社員
  • 20代
  • 男性
  • 役職なし
  • 退職済み
  • 中途入社
  • 2020年頃

投稿日:

基本土日休みですが繁忙期には土日もイベントで仕事があるので休みがない日もあります。 フレックス制度ですが忙しいとそれどころではないです。

求人をチェック

  • 投稿者:
  • 施工管理
  • 正社員
  • 50代
  • 男性
  • エキスパート
  • 退職済み
  • 中途入社
  • 既婚
  • 介護中
  • 2018年頃

投稿日:

担当業務を企画段階から完成引き渡しまで一貫して担当するので、個人のやる気があればやりがいはあると思う。 自分の担当した物件が町で営業しているのを目にすると誇らしい。

  • 投稿者:
  • 施工管理
  • 正社員
  • 50代
  • 男性
  • エキスパート
  • 退職済み
  • 中途入社
  • 既婚
  • 介護中
  • 2018年頃

投稿日:

企業グループの変更後合併元の親会社の給与水準に寄せた結果悪化した。 特に若い人の昇給率や定年再雇用の給与水準がひどい。 賞与の業績評価の評価基準が曖昧。或いは形骸化していた。

不満な点職場の雰囲気

  • 投稿者:
  • 施工管理
  • 正社員
  • 50代
  • 男性
  • エキスパート
  • 退職済み
  • 中途入社
  • 既婚
  • 介護中
  • 2018年頃

投稿日:

合併後、親会社の所有ビルに移転したため狭いオフィスに詰め込まれ、業務環境は悪化した。 担当者間の業務バランスが悪い事により一部人間関係が悪化した。

  • 投稿者:
  • 営業
  • 正社員
  • 20代
  • 男性
  • 役職なし
  • 退職済み
  • 中途入社
  • 2020年頃

投稿日:

給与は年に一回だけ上がりますが上がる額は少ないです。またインセンティブはないので給与がモチベーションで頑張るというのはほとんどありません。

  • 投稿者:
  • 施工管理
  • 正社員
  • 50代
  • 男性
  • エキスパート
  • 退職済み
  • 中途入社
  • 既婚
  • 介護中
  • 2018年頃

投稿日:

残業時間の軽減やフレックスタイム制に伴い、個人の自由度は向上してきていたと思います。 個人的には意識して休む、残業しないようにしていた。

リース業界の求人

  • 投稿者:
  • 施工管理
  • 正社員
  • 50代
  • 男性
  • エキスパート
  • 退職済み
  • 中途入社
  • 既婚
  • 介護中
  • 2018年頃

投稿日:

親会社が変わってから、待遇含め、組織が窮屈になった気がします。 経営者が変わったことがで離職率も高まったと思う。

  • 投稿者:
  • 施工管理
  • 正社員
  • 50代
  • 男性
  • エキスパート
  • 退職済み
  • 中途入社
  • 既婚
  • 介護中
  • 2018年頃

投稿日:

業績評価に基づく賞与規定が明確化されており、人事・評価制度のルールも規定...

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良い点仕事内容

  • 投稿者:
  • 施工管理
  • 正社員
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  • 男性
  • エキスパート
  • 退職済み
  • 中途入社
  • 既婚
  • 介護中
  • 2018年頃

投稿日:

店舗や事務所などの内装工事の設計施工管理業務を、企画段階から完成引き渡し...

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  • 投稿者:
  • 施工管理
  • 正社員
  • 50代
  • 男性
  • エキスパート
  • 退職済み
  • 中途入社
  • 既婚
  • 介護中
  • 2018年頃

投稿日:

業務が個人レベルで完結する傾向にあり、組織的なフォロー体制が弱い。技術的...

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  • 施工管理
  • 正社員
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  • 男性
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  • 退職済み
  • 中途入社
  • 既婚
  • 介護中
  • 2018年頃

投稿日:

給与水準が当時としては良かったことと、親会社の福利厚生が手厚かったので仕...

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不満な点仕事内容

  • 投稿者:
  • 営業
  • 正社員
  • 20代
  • 男性
  • 役職なし
  • 退職済み
  • 中途入社
  • 2020年頃

投稿日:

営業職ですが夏は運動会や夏祭りなどのテントの設営などがあるので苦痛に感じ...

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  • 正社員
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  • 2018年頃

投稿日:

改装工事など仕事の性質上、世間の休日や夜間に工事を行うことが多いため、体...

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  • 施工管理
  • 正社員
  • 50代
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  • 中途入社
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  • 介護中
  • 2018年頃

投稿日:

給与水準は悪くはなかったと思う。賞与は業績評価に基づいて行われていて、算...

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  • 施工管理
  • 正社員
  • 50代
  • 男性
  • エキスパート
  • 退職済み
  • 中途入社
  • 既婚
  • 介護中
  • 2018年頃

投稿日:

かなり男性優位の古い体質の企業だなと思っておりました。顧客との担当窓口は...

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不満な点副業

  • 投稿者:
  • 営業
  • 正社員
  • 20代
  • 男性
  • 役職なし
  • 退職済み
  • 中途入社
  • 2020年頃

投稿日:

副業禁止な上に基本給はかなり安いので金銭面がかなりきついです。副業したい...

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不満な点仕事内容

  • 投稿者:
  • 施工管理
  • 正社員
  • 50代
  • 男性
  • エキスパート
  • 退職済み
  • 中途入社
  • 既婚
  • 介護中
  • 2018年頃

投稿日:

人手不足と、担当者間の業務バランスが悪かった。特に飲食店関係の工事案件は...

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  • 中途入社
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  • 介護中
  • 2018年頃

投稿日:

オフィスの人間関係はかつて(合併前)は良かった。ハード面での業務環境も合...

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  • 2018年頃

投稿日:

業績評価のフィードバックがなくなり、最終的な賞与等の金額がブラックボック...

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  • 介護中
  • 2018年頃

投稿日:

一通りの規定は整備されていたのではないかと思うが、当事者になったことがな...

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会社概要

  • 業界
    金融・保険
  • 本店所在地
    東京都中央区銀座3丁目10番6号
  • 従業員数
    169人
  • 企業URL
    https://www.sanno-sr.co.jp/
  • 代表者名
    小村太一

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