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若い独身世代はほぼ日本人ではおらず、外国人の派遣や研修生が多いです。 そのため頻繁に人が交代しています。 日本語が通じないといった場面もあり、新人教育をする場合にはコミニュケーションをとるのに苦労しました。 職場の中で成長したいと思う人がいないため、積極な改善提案は社員同士ですることはなかったです。 旧右傾中はポジティブな会話が少なくネガティブな話題が多いです。 家族都合で有給はとりやすいものの資格試験やボランティアといった活動に関しての有給取得には後ろ向きでなかなか取らせてもらえませんでした。
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日本人は高齢か子育て中の方が多いため、家族都合での有給は取りやすいです。 育児休暇も積極的に取得されている人が多く、特に子育て世代のラインが別にありパートなら働きやすいです。 同じパート同士での情報交換や子育て用品のシェアなどもされていました。 精密機器を扱うためクーラー等も常時20度くらいでついているため、夏でも長袖の人がいるくらいです。
全社として、「ヒト」を大切にする文化が根強い会社であったと思いました。個々のやりがいがあるメ…続きを見る
提供されている教育コンテンツは玉石混合であるため、研修を受けた結果、合う合わないがありそう。…続きを見る
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