株式会社中部テプロのクチコミ・会社評価（37件）
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不満な点職場の雰囲気
- 投稿者：
- 経理
- 正社員
- 20代
- 男性
- 役職なし
- 退職済み
- 中途入社
- 既婚
- 2019年頃
投稿日：
自分の経理総務課は雰囲気が悪く、短期間で何人もの社員が辞めて、その枠に自分が採用されました。50代の上司が好き勝手にしていてパワハラもあります。通勤時間も遅刻して来ることもあり、社長なども誰も注意しません。 業務中は同僚の悪口をひたすら言ってくるので、聞き流すスキルを身に付けました 体が壊れてしまいましたが、今は回復しています
良い点年収・給与制度・待遇
- 投稿者：
- 製造
- パート・アルバイト
- 20代
- 女性
- 退職済み
- 子育て中
- 2014年以前
投稿日：
入社当初は派遣社員でしたので、時間給も高い方でした。 その後、不況の煽りから高齢のパート社員との契約を打ち切り、年齢の低い派遣社員を会社の正式なパートとして雇用する話になりました。 その時に、時間給や休暇は同じ待遇でなら続けたいとの旨を話し合い、そのまま工場としては高時給で雇用してもらいました。 なので参考にはならないでしょうが、話し合いはしてくれる会社(上司)なので、ある程度の要望は受けてくれるかと思います。
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良い点成長・働きがい・キャリア
- 投稿者：
- 製造
- パート・アルバイト
- 20代
- 女性
- 退職済み
- 子育て中
- 2014年以前
投稿日：
パート社員でも仕事の技術は上がります。 納期にゆとりを持つために、どんどん仕事を進めることもできましたし、自分の役割以外にも、他の納期に間に合わない部署の手伝いをしたりと、色々な仕事を覚えることもできました。
良い点年収・給与制度・待遇
- 投稿者：
- 正社員
- 2018年頃
投稿日：
年齢給が良いので中途採用で年齢が高くてもそれなりの給料がもらえる。有給休暇はとても取りやすい。会社の飲み会とか親睦会みたいな交流の場もほとんどないので、面倒な人間関係もある程度は避けて通れる。
不満な点仕事内容
- 投稿者：
- 生産管理
- 正社員
- 40代
- 男性
- 課長
- 退職済み
- 中途入社
- 既婚
- 2017年頃
投稿日：
新人作業者は大変で、プレス加工の現場の担当になると、 そこにいる社業者から仕事の教育を受けることになるが、基本、最初だけしかも一回のみの教育で 後は、なかなか教育してもらえない。 そこの部署の所属になると、新人が入っても長続きしなく、直ぐにやめてしまう
良い点面接
- 投稿者：
- 製造
- パート・アルバイト
- 20代
- 女性
- 退職済み
- 子育て中
- 2014年以前
投稿日：
入社当初は派遣社員としてだったので特別に聞かれたことはないですが、要請があれば土曜日や祝日の出勤はできるか、納期が間に合わなかったり、他の部署で応援が必要な場合の残業はできるのか、その場合どのくらいの時間ならできるのかは聞かれました。
良い点仕事内容
- 投稿者：
- 製造
- パート・アルバイト
- 20代
- 女性
- 退職済み
- 子育て中
- 2014年以前
投稿日：
一人一つの仕事を、入荷してから出荷するまでを任されていました。 そのため、時間や日数などの調整などの管理を全て自分でするため、パートではありましたが仕事の達成感はありました。
自動車・輸送機器関連業界の求人
良い点ワークライフバランス
- 投稿者：
- 生産管理
- 正社員
- 40代
- 男性
- 課長
- 退職済み
- 中途入社
- 既婚
- 2017年頃
投稿日：
信頼されると仕事の量が増えます。 でも信頼されないと、話題にも上がってこないから大変だと思う ただ、実は、やってるふりしてても評価される。 ただ、色々大変なことがある感じです。
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