株式会社味紀行うち川のクチコミ・会社評価（4件）
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社員数が少ないので、個人の負担量が多く、行き当たりばったりの仕事になる。また経営陣に仕事に対しての判断能力がなく結果が悪ければその結果だけで叱責される。営業成績が向上しても昇給やボーナスもないので労働意欲が低下する。また時間外手当や休日出勤手当もなく不当労働を黙認した勤務形態である。
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