株式会社ラ・モードのクチコミ・会社評価（10件）
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不満な点年収・給与制度・待遇
- 投稿者：
- 製造
- 正社員
- 30代
- 女性
- 役職なし
- 退職済み
- 新卒入社
- 2014年以前
投稿日：
有給がほしくてどうしたらいいのかをマネージャーに聞きに行ったら「1人にあげると皆んなにあげないといけなるなるからダメ」と言われた。 予約してある通院で半休や休みがほしくてもOKが貰えるまで3日くらい粘り強く何度もかけあって、どうしてもこの日この理由で、という確固たる説明を何度もしないと休めない。 通院の内容など事細かに聞かれる。
不満な点ワークライフバランス
- 投稿者：
- 製造
- 正社員
- 30代
- 女性
- 役職なし
- 退職済み
- 新卒入社
- 2014年以前
投稿日：
こちらから休暇はゴリ押ししないと取れません。 残業と言うと手当てが発生するので、「延長」と言われて手当ては出ないまま仕事させられていました。 ほぼ毎日。 仕事中に出たミスのやり直しは就業時間外にしなければならなかったので、これも 「延長」でした。 予想より暖冬でコートが売れなくて、縫製がストップする時には急に「午後から帰って、明日は昼出勤でいいよ」と休まされ、日割計算で日当をひかれました。
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不満な点職場の雰囲気
- 投稿者：
- 製造
- 正社員
- 30代
- 女性
- 役職なし
- 退職済み
- 新卒入社
- 2014年以前
投稿日：
工場なのに暗いから目が悪くなる。 子育て経験者が多いのに、他の人の子供の事情で休みや遅刻には厳しい。 経験者だからこそ「悪阻なんて気合いだよ。頑張れ」や「なんでそんなに熱ばっかりでると？うちの子はほとんど熱なんか出らんかったよ」と喉元過ぎればなんとやらな発言をしてくる。
不満な点入社理由・入社後ギャップ
- 投稿者：
- 製造
- 正社員
- 30代
- 女性
- 役職なし
- 退職済み
- 新卒入社
- 2014年以前
投稿日：
求人票の内容が20年くらい前の一番良い時の条件の内容でした。 昇給年2回、完全週休2日制、残業手当有り、ボーナス有り、有給あり、基本給の額の全てが違いました。 日付を書き直して毎年使い回されていました。
不満な点仕事内容
- 投稿者：
- 製造
- 正社員
- 30代
- 女性
- 役職なし
- 退職済み
- 新卒入社
- 2014年以前
投稿日：
1クール何分何秒、と全員のタイムを一人ずつ計られ、それを基準に目標枚数を決められるので、そのタイムから少しでも遅くなると後の人達に迷惑がかかり、許されない。
良い点仕事内容
- 投稿者：
- 製造
- 正社員
- 30代
- 女性
- 役職なし
- 退職済み
- 新卒入社
- 2014年以前
投稿日：
技術が要るけど、同じ作業の繰り返しなので慣れでほとんど誰でも出来る仕事です。 黙々作業が好きな人には良いかもしれません。
良い点年収・給与制度・待遇
- 投稿者：
- 製造
- 正社員
- 30代
- 女性
- 役職なし
- 退職済み
- 新卒入社
- 2014年以前
投稿日：
何もありません。 ボーナスも20年以上ゼロだからみんな無いものと諦めてなかなか士気があがらない。 一度「ご褒美」と言って栄養ドリンクを1本ずつ配られたことはありました。
その他（洗濯・理容・美容）業界の求人
良い点入社理由・入社後ギャップ
- 投稿者：
- 製造
- 正社員
- 30代
- 女性
- 役職なし
- 退職済み
- 新卒入社
- 2014年以前
投稿日：
服を作る仕事をしたかったのと、給料面でも条件が良かったから決めました。 縫製工場としては50年と長いと思いました。
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