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仕事内容は簡単です。トレーニング中、フォームが崩れてないか声を掛ける、もっと力を出すよう追い込む、だけ。トレーナーの資格なんて必要ありません。誰でも働けます。予約が入らず空いている時間に自分達もトレーニングをできるので体づくりしたい方には良いと思います。
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入社後配属されたのが直営ではなくFC専属の社員だった。 それについては入社前に何もら伝えられておらず、入社してから伝えられた。 待遇、給料などは変わらないとは言っているが賞与の額は大幅に変わっており、直営の人間にしか入れないシステムなどもある。
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評価の基準が数字のみ。本来仕事ができる人が評価されず、数字のみで評価された人が店長になり、店舗の不満が溜まり退職が続出しました。またお気に入りが評価される風潮があります。
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アメリカ発の企業で、AI搭載マシンというワードに惹かれ、最先端なパーソナルジムだと思い面接を受けました。面接時に「入社後、トレーナーの資格は取得できるか」と質問したら、できますよと答えられました。でも嘘でした。資格がなくてもトレーナーと名乗って良いのか疑問でした。
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半年ごとに評価されます。セッション数、プロテインなどの物販数、入会率などを総合して評価されます。評価基準が数字のみなので、会員様から支持を得ようが、クレームをもらおうが、就業態度がよくても、悪くても、そこは関係ないです。
正社員ではなくても、社会保険に加入できるので産前産後休暇はもちろん育児休業も取得できます。 …続きを見る
劇場に配属された場合、劇場運営が主な仕事。 基本はアルバイトスタッフが表で勤務してくれてい…続きを見る
上司によるとは思いますが、何年かで 上司が変わるので公正に評価してくれる上司ならいいですが…続きを見る
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