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田舎の町役場の職員です。 地方公務員の方、同じ立場の方、いらっしゃいますかね。 働きはじめて二年目、暇すぎます。 去年は一年目だったので、仕事が少なかったんだろうなと思って、年度

末の上司との面談では、余力があるので仕事を増やしてください とお願いしました。 ですが、二年目になっても仕事量は変わらず、臨時さんもいます(臨時の人もかわいそうなぐらい仕事がない) 給料泥棒、税金泥棒だと言われたくありません。 もっと忙しく仕事をして、やりがいを感じたいです。 これじゃあ存在価値がないようなもんです。 忙しく仕事をしている人からすると、贅沢かもしれないけど、当事者にしかわからない気持ちがあると思います… 窓際においやられている感じがする。 少ない仕事を大袈裟に忙しくできる人が、勝ちみたいな… もちろん、やることがあるか回りには聞いています。 最初はマニュアルとか担当業務の関連法を勉強していましたが、最近は資格の勉強をしています。 同じ立場の方がいらっしゃれば、声を聞いてみたいです。

質問日2015/11/10 23:38:44
解決済み2015/11/11 22:19:32
共感した0
回答数1
閲覧数7415
お礼50

ベストアンサー

私も某町役場で嘱託で働いていましたが、1ケ月経っても仕事をもらえずとうとう身体的にもしんどくなって「辞めます!」って言いました。 周りの職員さんを見ていてもやっぱり暇そうだし、仕事がないかと声をかけても「・・・・」でした(笑) だから私にまで回ってくる仕事は無いのくて人件費の予算消化なんだな・・ってつくづく思いました。 ところが、産休が明けた職員さんが復帰するなり仕事が回ってくるようになったのです。 結局は周りの職員さんは仕事を知らない・自分の仕事以外は当たらず触らずだったのです。本当に呆れました。その日その日経てば良いのでしょうね。 きっと貴方の周りもそうなのかもしれませんね? 本当は何かしら仕事があるのだけど、指示したり教えるのが面倒だったり、或いはそこまで急ぐ仕事でもないし・・・みたいな。 民間を知らずに公務員になると、それが当たり前になってくるのでしょうね。 逆に民間から公務員になるとびっくりすることばかりですよ(笑) でも、課によって忙しさは違います。 貴方は職員さんのようですから2年くらいで異動になると思います。 それまでの我慢ですね^^;

回答日2015/11/10 23:55:30
なるほど3

質問した人からのコメント

人件費の予算消化…(笑)すごく納得できます。 おっしゃる通り、職員さんみんな、仕事を知らないのも、こちらも同じ状態です。 そうやって知らないままえらくなっていって、人事配置も適当にしかできないんだなって思います。 民間で働いたことはないけれど、自分達の給料は税金からという意識を忘れないようにしたいと思います。 とにかく、異動まで我慢しかないですね。 ご丁寧な回答ありがとうございました。

回答日
2015/11/11 22:19:32

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