職種別採用でない限り、一年目は営業に配属されると最近やっと知りました。 適性に応じて配属とあったので、まぁ私は事務だろうと安易に考えていました。 どう考えても私はコミュニケーション力があるとは思えず、営業は考えるだけでゾッとします… 一年ももたないのではと思います。 金融一般職も受けていますが、日経によると今年度は昨年よりさらに一般職採用を減らすそうです。 今このような状況なのですが、似たような境遇の就活生、または経験者の方アドバイスを頂きたいです。 乱文、勝手な言い分本当に本当に申し訳ありません!! よろしくお願いいたします!!補足みなさん、本当にありがとうございますm(__)m BAは投票にさせていただきます。 営業として頑張ります!
人事の仕事をしていますが、質問者さんの様に悩んでいる方は非常に多いと思います。 会社が何故、営業職からのスタートとするのか、考えてみた事はありますでしょうか? それは、会社の商品や仕事内容を知るうえで、一番うってつけな職種だからです。 習うより慣れろと言いますが、事務職を一年目からやるのと営業職を経由した事務職とでは、 仕事の吸収の仕方が全く違うと思います。 総合職なら尚の事、色んな職種を経験して仕事を覚え、経験を担当職種で活かす事になります。 専門職なら必要のない事かも知れませんが、社会経験のない学生を鍛えるには営業職が一番なのです。 最近の新人は「特に」 困難にぶつからずに逃げ出す若年者が多いです。 本当に嫌なら事務職スタートの会社を根気良く探すのも良いかも知れませんが、 与えられた試練だと思い、自分を成長させるチャンスだと思って頑張ってみてください。
営業職ばかり12年目のものです。今は研修の講師もやっています。 コミュニケーション能力と営業適正は関連しない。私はそう考えています。 トップセールスになるには生まれ持った「センス」的なものも必要ですが、 普通に売れる営業さんになら誰でもなれます。 営業ブログをやっています。もしよければご参考に。 http://ameblo.jp/fwnv2744/
うちの会社も新卒は全員営業です。そして、一般職は採用ありません。 今の世の中、ただの事務なら機械と派遣で対応ですから、どこも似たり寄ったりかと思います。 どうしても嫌なら、根気よく一般職を探すしかありませんが…営業から内勤に異動を狙うというのも手です。 私は4年で営業から内勤に異動しました。営業で結果をだした成果です。営業は嫌でしたが、絶対異動してやる!という強い意志があったので頑張れました。 (でも内勤も結構嫌なこと多いですけどね(=_=;)
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