生産技術職について教えてください。

生産技術でプレス金型の設計と技術開発を担当しています。 一言で生産技術と言ってもその実態は会社や担当業務、繁忙期か否かにより実に様々です。 うちの会社では、というか業界全体的にですが、高専卒から院卒まで幅広くいます。 高卒の人もちらほらいます。 技術職で会社からの評価は開発と同じ基準でされるので、優秀な人はさっさと出世します。 私の職場では会社カレンダー通り、すなわち土日休みが基本ですが、同期入社で半年ほど現場駐在して土日勤務して平日に代休を取る勤務形態になった人もいます。 うちの部門の場合、大体長い人でも半年で本社に戻ってくる人が多いですが、本人の希望でずっと現場にいる人もいます。 インターンシップで受け入れた学生と話をすると、開発のイメージも生産技術のイメージもかなりあやふやな状態で、我々の仕事を見ると設計業務と技術開発業務を担当しているからか現場作業を見せる機会が無かったからか開発に見えるようです。 生産技術の仕事は一言でまとめると「作れるようにする仕事」です。 それは技術開発しかり、設計しかり、ものの手配や据付調整しかり、開発部門へのフィードバックしかりです。 どうやって作るかを考えることに喜びや楽しみを見つけられる人は生産技術に向いていると思います。 私はとても楽しいです。 大きい会社の生産技術部門は好き好んで生産技術を選んだ人が多いため、仕事と直接関係無くても身の回りのものがどうやって作られているかとか他社の工場見学を楽しんでいる人が一定数います。 これは開発より確実に多いです。 ある種職業病です。 これは一般化できる内容ではないと思いますが、うちの会社は開発で精神を病んでしまう人が生産技術より多いです。 新卒採用の人は必ず開発を経験するんですが、開発から帰ってきたら揃って羽を伸ばしています。 たまに開発で精神を病んだまま辞めてしまう人もいます。 開発だからというわけではなくうちの会社の働き方の問題だと思うんですが、プレッシャーは間違い無くあって私も開発時代にストレスで胃に穴を開けました。 何事も向き不向きがあるし働いてみないとわからないところなので、何かしら興味のあることを見つけて少しでも楽しんで仕事をしてくださいね。