そのため、履歴書の志望動機にも同じようなことしか書くことが出来ず、各社ごとの強み、違いなど、差別化が出来ません。 また、面接の際、「なぜ当社を選んだのですか?」と聞かれても、親会社が大きく基盤が安定している、新人教育を徹底して行っているくらいしか思い浮かびません。 そこで新卒、もしくは中途で入社した方に質問なのですが、どのようにして志望動機、会社ごとの違いを考えたでしょうか? 何卒お願いいたします。 ビルメンテナンス業界に関しては、親会社の基盤が安定したいわゆる大手ビルメンを志望しています。 ・野村不動産パートナーズ ・NTTファシリティーズ ・日本空港テクノ ・パナソニックファシリティーズ ・大星ビル管理 ・ALSOKファシリティーズ ・アサヒファシリティズ etc.....
ビルメン業界に就職されるのですね。 私は60歳でビルメン業界に転職したばかりですが、これまでの経験から言えることは、まずはある程度必要な資格をとることが求められます。 必要な資格は実際に配属される施設にもよると思いますが、第二種電気工事士は必須です。その次に危険物乙4、ボイラー技士2級、冷凍機械責任者第3種、消防設備士などがあればなお可というところです。 私が配属されているところは電験三種が必要なのですが、幸いに私は社会人1年目に取得していたので、今頃になってその資格が生きています。 志望動機も大事ですが、これらの資格を持っていると即戦力としてアピールできます。第二種電気工事士や危険物乙4などでしたらまだ間に合うので、挑戦してみたらどうでしょうか。
一つ前に書かれた方の補足です. 会社の概要が最もコンパクトに述べているのが社長のあいさつです. そこには,その会社の売上順の業務,最も得意な分野や得意技,これから進出しようとしている分野がコンパクトに書かれています. 外部に対して書かれてはいますが,社内で異論が出ないように細心の注意を払って文章が練られています. 社長のあいさつで予習して,会社Webサイトを見直すと,新たな発見が得られるものです.
大きいビルへ配属となると、人数にもよるが比較的自由に休暇が取りやすかった。また、泊り勤務があり、翌日は明け休みという形になるので、明け休みも休みに換算するならば...
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