低価格で集客、好条件で従業員幸せ、会社も適度な利潤確保、客の満足度高い。 こんな八方美人経営じゃ、会社倒産、従業員馘首でしょう。 誰かが、或いは皆(会社、顧客、従業員)が、少しずつ譲り合い我慢しなければ、成立たないでしょう。 ブラック、ブラックと騒ぎたて、結局会社を潰してしまい、皆、失業した会社もあります。 何処で、線引きするかでしょう。
勉強になりました。
人件費をはじめとするコストを徹底的に削減しているからです。 従業員の待遇は相当ひどいのか、労働組合が結成されました。 労働組合側のホームページを見る限り、ひどい様ですね。
これのおかげ https://ja.m.wikipedia.org/wiki/東横イン不法改造問題
そんなの東横に限った話ではないです。 同価格帯の宿泊特化型ビジネスホテルならどこも労働条件は似たようなもの。 東横は一連の不祥事以降、最低限(あくまでも最低限ですが)の事は守ってるように感じます。 下手すると東横以下の超絶ブラックも(どことは言いませんが)存在します。 宿泊料金もそんなに安いとは思えません。 相場より高い所も多いですし、 以前に比べたらだいぶ高くなりましたよ。 東横嫌いは一定数存在するので批判はあっても良いと思いますが、ウソ書くのはまずいですよ。
東横イン? あぁ・・・田舎暮らし?でも、みかけるよぉ・・・・? 地方の町部に、東横イン増えたよ? 見た見た? 九州にもあるよ? 増えたよ?
東横インの評判を落としたいのか? ブラック企業と記載する理由が分からない。 高級ホテルほど料金は高いが、それだけ充分なサービスマンがいる。 逆に安いホテルは最低限のサービスしかせず、コストをおさえる。 それだけだが。
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