大卒の日本郵政の採用について。

分かるところだけお答えします。 地域基幹職と新一般職の違い ・仕事の上での違いは全くありません。社員という括りの中でみな同じ仕事量、ノルマをこなしていくことになります。 ただ、給与や賞与は新一般職の方が多少安く設定されています。また、新一般職は将来の年収は４００万円を上限としています。上の役職への昇職もありません。 その代わり引っ越しを伴う異動がないということになっています。 （ただし、地域基幹職であっても、現状は本人の希望以外で引っ越しを伴う異動というのは普通ありえません） 地域基幹職は昇職が可能（主任や課長に昇職したり、支社、本社などに行ける） 年収も頭打ちはない。 なお新一般職から地域基幹職への鞍替えが可能ですが、まだこの仕組みが始まったばかりなので詳しい情報は流れてきていません。