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発注や受注などパソコンやFAX 固定電話などが必要になる部署については 難しいところです。 テレワーク実施の目処は立ってないように思いました。
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業界の話しであるが、卸、小売業は再編の動きが活発であり、旧財閥系の傘下が多い。特に、コンビニ、スーパーは謙虚で、独立系の国分は辛い。以前は業界トップであったが、3位に堕ちてしまい、流れは変わらないと思われる。
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創業300年。親会社の住所は日本橋1丁目1番1号。商いの発祥であり、中心である。酒類、食品を中心とした卸であるが、缶詰、パン粉製造などメーカーとしての顔もあり、特に缶詰のかんつまシリーズはマスコミにとりあげられる程、好評である。
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新人研修は一年。経理、営業、物流、小売り店への派遣など先輩社員に付いて、数ヶ月のスパンで経験し、適性を見極める。勤務地は、エリア制度で昇進に差はでるが、希望は認められる。
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オフィスの設備は夏はエアコンがきいていて寒いくらいですが、カーディガンなどを着て対策出来るので特に気になりませんでした。冬の設備はやはり北海道ですから室内は温かく文句なしでした。人間関係はとても良く、親切にしていただきました。
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人間関係は部署によってかと思います。 長い期間働けば、それなりに慣れてくるでしょうし、挨拶なども最初こそ無視していた方もそこそこ話してくれるようになるかなと思いました。
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これと言って不満な点はありませんでしたが、有給休暇を好きなように取る人がいなかったので、取りにくい感じでした。後になって、取っておけば良かったと後悔しました。退職する時に有給休暇を消化出来ることも知らなかったので、無知は損だと思いました。
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仕事内容は普通の事務てすので誰でも出来る雑用ですが、伝票整理などは地味なようで重要な仕事なので、それなりにやりがいを感じていました。
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場所によって週3〜4できるところもあります。営業や経理、統括課などは比較...
年に一回、相対評価で昇給額がきまる。 有給休暇は取りやすい環境。 福利厚生も充実しており…続きを見る
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