アイシア株式会社のクチコミ・会社評価
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投稿日：
テレワーク、リモートワークは積極的に行われています。部署ごとに週に2〜3回のローテーションで出勤しているようです。特に東京の本社ではテレワークは営業もしっかりと取り入れられていて、通勤も社用車を積極的に使うなどして通勤している方が多いようです。満員電車での通勤を強力減らすよう、取り組んでいます。また、役員自ら積極的にテレワークを取り入れているため、部下としてもテレワークを積極的に取り入れやすいと言う点も利点としてあります。
不満な点テレワーク・リモートワーク
- 投稿者：
- 営業
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- 2020年頃
投稿日：
地方によってテレワークが実施されてない支店もあります。支店長の判断によりテレワークが決まるので、本社側との差があるかもしれません。ちなみに地方支店は、営業職しかいなく、テレワークは取引先ありきできまるので、なかなか取り入れにくいと言う点も考えられます。これは営業職てしてはしかたないというのはあるかもしれません。
求人をチェック
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投稿日：
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