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ここに関しては特に無し。 年功序列+社長や会社に気に入られているかで評価されるので、売上あげまくって会社貢献したいという人にも、インセンティブで稼ぎたここに関しては特に無し。 年功序列+社長や会社に気に入られているかで評価されるので、売上あげまくって会社貢献したいという人にも、イ...もっと見る
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クチコミ・会社評価
仕事内容
投稿日:
職人の加工の失敗などにより納期に間に合わない場合や加工を溜め込んだときの納期遅れなどの管理が難しい。システム導入していたがアラート機能もないものに入力していくだけなので、ヒューマン・エラーが起きやすい。
年収・給与制度・待遇
投稿日:
昇給やボーナスの査定は曖昧で、売上1位の数字を取ってる先輩でも会社に意見した瞬間新入社員並みのボーナスになる。
成長・働きがい・キャリア
投稿日:
成長ができない。 職人の数の関係上新店舗増設が難しい=ポジションが空かない=いつまでたっても1販売員。
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