株式会社nobitel

評価・業界との比較

業界19

総合評価

(業界平均総合評価:

)
  • 仕事のやりがい
  • 給与・昇給
  • 成長・教育
  • ワークライフ
  • 職場の
    人間関係
  • 経営・雇用の
    安定性

株式会社nobitelの評価

スポーツ・ヘルス関連業界評価平均

平均年収

280万円
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  • 平均残業時間

    37.9時間
  • 有給休暇消化率

    43.8%
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株式会社nobitel

クチコミ・会社評価

仕事内容

株式会社nobitelの評判・クチコミ・評価
不満な点

投稿日:

営業後には終礼もあるので拘束時間がながいです。私の店舗の場合では基本的に10時間以上は拘束されまさした。また、結果に応じて給料も変わります。人気のトレーナーになるためには相当な努力が必要です。休日でも練習を受けに行く人もいたり、意欲的な人が伸びていきます。また、自分の体もしんどくなります。怪我で辞める人も多かったので、自分の体を酷使する覚悟も必要です。インセンティブがつかなければ割に合わないと思います。

年収・給与制度・待遇

平均年収

(当社調べ)

280万円(回答者数14人)

株式会社nobitelの評判・クチコミ・評価
良い点

投稿日:

体を使う仕事なのでしっかり休息時間を設けたり、上司からの差し入れなど心配りもありよかった。お給料も実力の伴う様に定期的に時給が上がること多くて頑張る活力にもなると思う。

成長・働きがい・キャリア

株式会社nobitelの評判・クチコミ・評価
良い点

投稿日:

実力主義なので結果を出せば、昇格もすぐにできる。 昇格も会社側が決めるのではなく、自身が立候補しプレゼンをおこない、全国の従業員による選挙で決められる。なので、やる気と行動力があれば成長の早い人はすぐに結果を出して、昇格する。

ワークライフバランス

  • 平均有給取得率

    43.8%

  • 残業時間

    37.9時間

株式会社nobitelの評判・クチコミ・評価
良い点

投稿日:

休みは配属された時に固定の曜日で決まるので予定入れやすい。スタッフが辞めたら入れ替わるタイミングで固定曜日を変えるスタッフなどもいた。ただもう固定の時間で通ってくれている常連多くなると出勤曜日は変えづらくなっている印象。

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会社概要

  • 業界
    旅行・宿泊・レジャー
  • 本店所在地
    東京都新宿区大京町22番地1
  • 従業員数
    1,516人
  • 企業URL
    https://corporate.nobitel.jp/
  • 代表者名
    黒川将大

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