株式会社アパマンショップリーシングのクチコミ
不満な点年収・給与制度・待遇
投稿日：
給料が全く上がりませんでした。部署異動した（会社都合により出向になった）ことで数倍多忙になり、本来正社員が行うべきであろう業務を任されていましたが、手当も全く付きませんでした。どうすれば給料を上げることができたのか、いまだにわかりません。評価する上司にとって、部下の給料を上げることはメリットにならず販管費が増えるということしかないため、とても給与が上がりづらい構成になっていたと感じています。退職から時間がたっているので、この部分が解消されていれば良いなと思います。
株式会社アパマンショップリーシングのクチコミ・会社評価
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不満な点年収・給与制度・待遇
投稿日：
給料が全く上がりませんでした。部署異動した（会社都合により出向になった）ことで数倍多忙になり、本来正社員が行うべきであろう業務を任されていましたが、手当も全く付きませんでした。どうすれば給料を上げることができたのか、いまだにわかりません。評価する上司にとって、部下の給料を上げることはメリットにならず販管費が増えるということしかないため、とても給与が上がりづらい構成になっていたと感じています。退職から時間がたっているので、この部分が解消されていれば良いなと思います。
良い点女性の活躍・働きやすさ
投稿日：
時短・日数限定で働くことができる制度が整っているので、子供を抱えた状態で働き始めることができたのはとても良かったです。配属された部署によっては、規定日数さえ満たせば、別の日に振り替えて働くことができるなど動きやすかったです。部署にもよりますが、基本的には決まった時間きっちり働き、定時で上がることが可能でした。
良い点仕事内容
投稿日：
採用された部署によっては安定した事務作業を確実に行うことで業務が遂行できる点は良かったです。対外的なセールスのような活動はなく、来た人に対しての丁寧な対応をすればよいという点は自分に向いていたと思います。
良い点女性の活躍・働きやすさ
投稿日：
私のいた部署は基本的に上司のみ男性社員でしたので、50名以上が女性パートの職場でした。子持ちのママさんも多くて、私自身小さい子供が居たので急な早退ややむを得ない遅刻等にも柔軟に対応してもらえる理解のある職場でした。 また、パートではありますが産休も取れますし有給休暇も付きます。本人の希望と勤続態度等の様々な点から正社員になることも可能です。
不満な点女性の活躍・働きやすさ
投稿日：
業務限定社員と、正社員の格差が、勤務形態や給与において大きすぎていて、キャリアアップを社内で行うことが無理だと思えるような状態でした。そのため、職種によってワークライフバランスをとれる部署にばかり女性が集まるような状態になっていました。
不満な点人事・評価制度
投稿日：
待遇には納得がいきませんでしたが、それをどこに訴えたらよいのかもよくわからない状態でした。制度は敷かれたものの、評価者の方がそれを理解していませんでしたし、良い評価を付けることのメリットを感じていなかったように思います。
良い点仕事内容
投稿日：
ネット関係の部署に居たので、基本的にインターネットでお部屋探しをされてる方が閲覧する情報の作成をしていました。 設備などの細かい所までミスの無いように短時間で数百という物件の入力をし、OKが出た時の達成感と充実感は大きな喜びと次の仕事に対する意欲に繋がります。
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株式会社アパマンショップリーシングの質問・相談
- 解決済み
５９歳の八街市の在住男性です。宅建を持っています。資格を活かせるアルバイト（土・日）を探しています。 なかなかインターネットを活用した...
- 質問日
- 2014/02/09
- 解決日
- 2014/02/24
- 回答数
- 1
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