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若い内からいろいろな仕事を任されるので、成長速度は他社より早いように思う。住宅を扱っているため、自分が手をかけた住宅が実際に建ったときの達成感が大きい。その点がやりがいになると感じる。
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間違った判断で後戻りが出来ないような状況に陥っていても、全く関係のない第三者のせいにして、それをゴリ押しすることで迷惑がかかる事が多かった。 全く経験もなく検証をすることもなく、出入りの業者の言いなりになって、小さいものは数百万円、大きいものなら数億円の設備投資案件を持ち込み、企業の収益や安定を阻害する内容のモノがありました。 失敗してもあまり責めない企業風土を逆手にとり、大きな失敗や他人に与える迷惑を考えない行動が幾度となくあったものです。 自分のやっている事を正当化するためには正論を述べる人材は当然邪魔であり、人事考課の捏造や在らぬ風評を立てて追いやる事は茶飯事であり、企業の体をなしておりません。
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ハッキリ言って恣意的なものが圧倒的でありまともに評価しているとは言えないのが実情であると思います。辞めていく人間の本質的な問題をキチンと検証すれば済むこと。
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社員同士の仲は比較的いいように思う。終業後に食事に行ったりすることもある。体育会系の部分もあり、目上の人に食事に誘われると断れない雰囲気がある。
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お客さまを饗す行事がとにかく多く、本来の仕事をする時間はかなり削られる。完全に間違った方策に対してもかなりの手間を取られる。
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思っていたより休日が少なかった。休日でも電話がかかってくることが多く、休日出勤も多くあった。プライベートより仕事を優先して実力をつけたい人には向いていると思う。
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サービス業に近いものがあり、休みが多いとは言えず休日出勤もよくあります。子育ての最中の方には勤めにくい勤務形態である。
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意見具申について採算や成長を考慮すれば上申可能であり、意外に実行までのスピードについても早かったです。
比較的事務職(一般職)は残業もほぼ無く、自分の部署は他部署に比べれば多い方だと思うが、多い月…続きを見る
とにかく昭和な会社。 上の人に気に入られないと、余程の実力がない限り、上に上がれない。 …続きを見る
基本的にマナーの良い人が多く、社風は穏やかです。 特に昔10年、20年前に比べると現在は在…続きを見る
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