カテゴリ別の社員クチコミ一覧

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1,183件のクチコミ

良い点仕事内容

営業として数字を求められることはありますが、お客様にとって大きな買い物であるためやりがいは感じます。また、価格は非常に高いですが、他のハウスメーカーよりもブランド名が強いのと製品的にも良い部分が非常にありお客様にご納得いただけることはありがたかったです。

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年収についてはまわりと比較してもかなり貰えていたかと思います。ただ、一年に一度、基本給が上がりますが、大きく変わらないため入社してから年収自体は大きく変わらない。ただ、やはり金額的には満足 資格支援制度があり、様々な資格に適応してもらえる。自分の業務とは関係の無い資格であっても取得すれば支給してもらえるため大変ありがたかった。

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良い点仕事内容

嘱託社員が多数在職。建築監理技術者資格が必要ですか、正社員の所有者では足りないので、大量に嘱託社員を採用している。 待遇は再雇用の職員よりも良い。 正社員は若く、嘱託社員は年配者なので、それなりに忖度してくれます。 有給や残業代の取得も正社員と分け隔てなく、福利厚生も素晴らしい。 とにかく人出不足で、知り合いに有資格者で遊んでいる知り合いがいれば紹介してほしいとキャンペーンを組んで人員かくほに努めておられます。嘱託社員も分け隔てない待遇で、嘱託社員間や、正社員との関係も良好です。仕事に対する責任はそれほど高くなく、要所は正社員が行い、正社員をサポートする感じの仕事内容です。 もっと早く応募すればよかったとおもっています

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良い点仕事内容

ハウスメーカーのトップメーカーとして、事業活動を通じて社会環境の脱炭素化に貢献する技術·商品の開発、生産、築造、回収、再生産、利用と、持続可能な社会に貢献している企業であり、仕事内容です。私は40数年ゼネコン等で、建築現場での施工管理を経験して定年退職した後、現在の会社に再就職してまだ間もないところですが、それまでの建築生産現場の考え方では、これからグローバルかつ国内での産業構造変革によるSDGs達成には程遠いと感じます。当社の取組が建設界及び国内その先全世界に広がることを祈念するところです。求職活動をしている皆さんに、特に建築に興味をお持ちの、新卒者から中途転職希望者の皆さんに胸を張ってお勧めできる企業だと真に思います。是非とも当社に興味を持って頂きまして、資料請求やwebサイトなどからアクセスして頂きたいと思います。開発から生産及びそのサポートに至るまで様々な職域がありますので、どなたでも適性のあった職場が用意されています。

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同じことの繰り返しなので自然とスキルアップしていきます。ですのでCAD操作さえ覚えれば設計はそれなりの建物を設計できます。つまりは一年目でもCAD操作が出来ればカタログになるような空間を作ることができます。

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不満な点仕事内容

初めは自分のスケジュール通りには対応できない。予定通りにいったとしてもクレームや不具合がでれば業務が逼迫していくだろう。個々のプレーになっていくので職人さんたちとの協力はあっても社内間の協力は少ないのでコミュニケーションが必要になってくる。

投稿日:

歩合給もあるが固定給もしっかりして契約が無くとも年収が確保されています。昔はパワハラも酷かったですが現在は契約が無くともそれほど責められる事はありません。管理職にならなければ残業手当もつくので契約が厳しい時は定時以降会社に残れば残業手当で生活はそれなりに優雅に過ごせます。21時くらいまで会社に残っていても何も言われません。内勤になるのが一番居心地がいいのでしょうが出世ややりがいを求めなければ営業が一番楽だと思います。あくまでも最近そうなったと思います。やる気や才能があれば20代でも年収は1,000万円は超える事はできます。ただしそれなりに犠牲にする事も多いとは思います。収入を求めるのであれば夜会社に出来る限り残っている方が安定しています。年末年始、ゴールデンウィーク、お盆は展示場配属だと当番があり連続休暇が取れないのが難点ですが若いうちは気にならないと思います。家庭を持ったり40才を超えると厳しいです。

投稿日:

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以前と違い、有給休暇の年間5日取得の義務化もあり、有給休暇は取得しやすくなりました。残業についても数年前から、36協定や健康管理時間等をきちんと申告するように変わりました。サービス残業にならないよう、パソコンのオンオフで実際に仕事をしているかどうか、また社用車のエンジンのオンオフでもサービス残業がないかどうかをチェックできるような体制になっており、勤務実態がきちんと反映されていると思います。

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女性が働きやすい職場作りに力を入れています。コロナ禍を機に、在宅ワークを...

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女性に優しい会社で年間休日もとてもおおく地元で働くことができる会社です。...

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世間体を気にする会社なので最近は、特に有休消化率など非常に厳しく問われま...

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新型コロナウィルス感染予防対策導入をきっかけに、全社員に対して、在宅勤務...

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建築・土木業界の求人

不満な点仕事内容

定休日でも仕事の電話が工事店またはお客様から鳴り止まず、定休日といえども...

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良い点仕事内容

呼び込みのアルバイトをしています。お客さんが来ないと退屈ですが、社員さん...

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不満な点職場の雰囲気

上の意見が絶対という風潮があります。多少風通しの悪いところが見受けられま...

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他の同年代の人と比べて給料は比較的良い方だと思います。ボーナスも春、夏、...

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男性にも育児休暇の取得を推進しており、取得する人も多いです。女性も育児休...

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コロナを機に、申請をせずとも在宅ワークを取り入れる事が出来るようになった...

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不満な点仕事内容

経験が大事な職種ではあるが、価格特性から実質の折衝機会が少なく、経験の積...

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入社してくる社員より相変わらず退職する社員の方が多く、人員不足により仕事...

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スマートホリデイという有給取得制度を導入しており、社員の有給取得や家族と...

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ある程度のハード機材、ソフトが社員に行き渡るようになると、そこからの改善...

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良い点仕事内容

工事店、お客様と協力しお客様の満足のいく住まい造りができます。お施主様に...

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入社後早い段階でプロフェッショナルかゼネラリスト、マネージャーコースの選...

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不満な点仕事内容

営業陣に対して技術陣の待遇が少し低いように思える。昇進や昇給は明らかに差...

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配属先、というか上司や先輩次第で大きく変わる。ただ昔は「たくさん採用して...

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良い点仕事内容

1級建築士の資格を利用して現場所長をしています。現場の安全管理と工事進捗...

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良い点仕事内容

お客様の喜びを身近に感じることができ、やりがいがとてもある仕事です。工務...

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女性営業交流会として、年に一度全社で行われています。最近では帰宅時間もは...

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社員間のコミュニケーションを図ろうとする、会社の意図は感じられる。むつか...

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総合職の方は男性とほぼ平等な扱いを受けていますが、事務職は違います。給与...

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事務職の給与は高い方ではありませんが、地域勤務職なので引っ越しを伴う異動...

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基本的には各人の自主的な取り組み姿勢、意欲、努力がベースであり、仕事を通...

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良い点仕事内容

住宅の知識はもちろんだが、それに付随するエクステリアや設備などの知識も業...

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部署の業績によるがかなりボーナスは貰える方だと思う。また、営業社員は売れ...

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  • 業界
    建築・土木
  • 本店所在地
    大阪府大阪市北区大淀中1丁目1番88号
  • 従業員数
    32,265人
  • 企業URL
    https://www.sekisuihouse.co.jp/
  • 設立
    1960年8月
  • 代表者名
    仲井 嘉浩
  • 上場市場名
    プライム市場
    データ提供元:東京証券取引所
  • 資本金
    2,028億5,400万円
  • 決算月
    1
  • 売上高
    4.20兆円
  • 経常利益
    3278.00億円
  • 経常利益率
    7.81%
2026年度の決算データ(連結決算データを優先して表示)

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