投稿日:
7~11月で有休消化期間で4,5日は取れるが、それ以外は基本的に有給を取ろうとした場合理由を聞かれ、状況によっては申請が却下される。また、12~3、5月は基本的に有給はとれない。どうしても休みたい場合には振替休日の形で別日に出てくることになる形式をとらされることもある。
投稿日:
地元の企業の力になりたくて入社を希望しました。入社前後ともにサポートもしっかりしてくださり不安も特になく仕事に取り組むことが出来ました。顧問先の企業から感謝されることが多く非常にやりがいを感じました。
投稿日:
地方の給与としては平均位。 資格が取れればその分給与がすぐに上がりますし、損保の契約が取れればインセンティブとして賞与に加算されるので高年収も期待できるかと思います。 入ってすぐの社員にも賞与が支給されていますし、頑張りに見合った給与が返ってくるような感じです。
投稿日:
いろいろな職種のお客さん、特に経営者と会えるため、一営業では培えない知識が増える。また、きちんと話ができるように知識をつけなければならないが、そのための資料は事務所に用意されている。
投稿日:
男性は顧問先企業の記帳代行、毎月の顧問先へ出向いての巡回監査。決算月は決算書類の作成。企業向けの損保も取り扱います。 女性は男性の事務アシスタントに加え、社会保険に関する事務手続き等を行います。
投稿日:
病気療養の為退職をいたしました。傷病手当金、雇用保険等含め手続きをスムーズに行って頂けた為その後の療養に専念することが出来ました。感謝しています。
投稿日:
女性の担当する業務がなくてはならない職場なのでやりがい自体はあると思います。パートなど勤務形態を選択もできますし働きやすいかと
投稿日:
男女で仕事内容が分かれているのでそれぞれ担当してない業務への不満はちらほらとありましたが基本的な人間関係はそれぞれの業務に迷惑をかけなければ良好だと思います。
級と呼ばれる自身のステージがあり、 半期の実績に基づき級内で細かくランクづけをされている。…続きを見る
・PJTワークではもちろん、社内のアセットもグローバル含めてたくさんあるため自己研鑽で多様な…続きを見る
出向先に認められれば(高い単価で契約出来れば)、高い対価が得られます。昇給に関しては、グレー…続きを見る
本部以外の職員にとってはテレワークは無縁です。 会議や研修が現地の時は、研修が終わった後の…続きを見る
株式会社永田会計の
新着求人などの最新情報がメールで届きます!
会社概要
新着クチコミや新着Q&Aなどの
最新情報をメールで受け取れます!
現在機能改善のため一時停止しております。
再開の時期が決まりましたら改めてお知らせいたします。
株式会社永田会計を
フォローする※Yahoo! JAPAN IDでのログインが必要です
※マイページの配信設定内の「 フォロー中企業の新着情報 」の設定をオンにしてお使いください
低コストで欲しい人材を獲得できるマッチングサービスをご利用いただけます(固定費0円)
詳しく見る企業の最新情報をメールでお知らせします
あなたにおすすめの会社をフォローしてみませんか?
※求人情報の検索は株式会社スタンバイが提供する求人検索エンジン「スタンバイ」となります。