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一年に一度の給与見直しがあるが、部署内でのベースアップの枠が有り、言葉のたつ人間が文句を言って給料が上がると、他の人間の給料が減ってしまう。 給与水準は、業界一般より低い。
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数年に一度海外旅行がある。がその分を給料や手当を充当してもらえた方が、他の業界内の一般的会社との差がなくなると思われる。
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役員が自分の好みと独断と偏見で賞与や勤務対評価を決めているため、特定のイエスマンな人物だけ評価されて、扱いづらい人物等は評価が低くなる。
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社内営業のみ頑張れば、実績もなく能力も低い人間でも昇進ができるので、実務能力はなくても、人を陥れる力があれば偉くなれる。
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役員が社員に対してのパワーハラスメントやセクシャルハラスメントを行なっているが、会社的に問題にせず放置している。能力のある人間等は他の職場に左遷されてしまう。
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山手線駅から徒歩で通勤可能で、機能的とは言えないが見栄えだけで考えられた職場のため、なんの会社か分からない。
出向先に認められれば(高い単価で契約出来れば)、高い対価が得られます。昇給に関しては、グレー…続きを見る
全社として、「ヒト」を大切にする文化が根強い会社であったと思いました。個々のやりがいがあるメ…続きを見る
提供されている教育コンテンツは玉石混合であるため、研修を受けた結果、合う合わないがありそう。…続きを見る
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